Organisation, Koordination und Betreuung von ausgewählten internen und externen Events Planung, Durchführung und Optimierung von Marketingmaßnahmen (intern und OOH) Entwicklung, Erstellung und Distribution von Print und Online Kampagnen Erstellung und Bearbeitung von Bild und Video Formaten Ausbau der digitalen Marketing Kanäle und Potentiale Unterstützung im Social Media und Fotografie Bereich Eigenständige Betreuung von Partnern und Teilnahme an Veranstaltungen Eruieren und Aufbau von Netzwerk Potentialen Entwicklung und Umsetzung von Förderungs- und Sponsoring Maßnahmen Analyse von durchgeführten Maßnahmen und Aufbau eines Reportings und Ableiten von Handlungsempfehlungen Durchführung von Maßnahmen zur Steigerung der Service Qualität und Kundenzufriedenheit Planung, Durchführung und Einhaltung von Marketing und Kommunikationskonzepten Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Kulturmanagement, Marketing, Kommunikation oder vergleichbarer einschlägiger Fachrichtung Idealerweise Erfahrung im Bereich Events und Community Management Erfahrung in der Planung, Erstellung und Redaktion von Druckerzeugnissen und digitalen Formaten Kenntnisse im Bereich Bild und Videoformat Erstellung und Bearbeitung, sowie sicherer Umgang mit den gängigen Software Tools Affinität zu Social Media, Fotografie und Theater Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksformen und Sprachkenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Bereitschaft zu flexiblem Arbeiten, auch außerhalb üblicher Arbeitszeiten Mobilität, vorzugsweise Führerscheinklasse A, für Tätigkeiten im Theaterumfeld Sicherheit : Vollzeitanstellung im Tarifvertrag nach TVÖD, sowie eine betriebliche Altersfürsorge Flexibilität: Flexibilität, Gleitzeit, Arbeitszeitkonto Herausforderung : Abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative in einem modernen Unternehmen mit hohen Qualitätsansprüchen Nachhaltigkeit : Bewusster Umgang mit allen Ressourcen Gesundheitsförderung : Schwerpunktmäßige Gesundheitsprojekte inkl. psychosozialem Beratungsangebot Mobilität : Zuschüsse zu Deinem Jobticket, ein Arbeitsplatz im Herzen von Gelsenkirchen mit guter Verkehrsanbindung Vorteile : Mitarbeiterrabatte für Veranstaltungen des MiR und das hauseigene Betriebsrestaurant sowie über Corporate benefits® Weiterbildung : Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Entwicklungsgespräche Vertrauen : Zusammenarbeit stets auf Augenhöhe Architektur : Dein Arbeitsplatz in einem der bedeutendsten denkmalgeschützten Theaterbauten der Nachkriegszeit Die MiR GmbH fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Personen, unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Aus Gründen der Nachhaltigkeit möchten wir möglichst auf Papier verzichten. Sende deine Bewerbungsunterlagen über den Button: "Online Bewerben" unten. Die Bewerbungsfrist ist der 11. Januar 2026. Deine Unterlagen werden nach den Vorgaben der DSGVO behandelt. Durch die Abgabe Deiner Bewerbung willigen Sie darin ein, dass wir die personenbezogenen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens auch elektronisch erfassen, verarbeiten und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle speichern. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Musiktheater im Revier GmbH Personalabteilung Katrin Dannowski - Recruiting 0209 - 4097 268 Kennedyplatz 45881 Gelsenkirchen