Hätte - Könnte - Würde war gestern!
MACHEN! ist angesagt!
Sie sind unser Top-Kandidat (m/w/d), wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
(mit Übernahmeoption) als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) in Vollzeit suchen und folgende Aufgaben beherrschen:
1. Sie führen in unserem Leichtbau alle Fräsarbeiten an unseren
5-Achs Portalfräszentren nach CNC-Programmen durch. Dazu gehört: Spannmittel und Werkzeuge vorbereiten, nach Einstellplan zusammenstellen und einlesen Programm in die Steuerung (Siemens 840 D) einlesen, aktivieren und bei Abweichungen ggf. korrigieren Mitarbeit bei der Optimierung der Bearbeitungsabläufe und der Rüstprozesse zur kostengünstigen Maschinenausnutzung Vermessen, Wartung und Pflege aller Werkzeuge Maschinenpflege sowie notwendige Transportarbeiten
Sie finden sich hier wieder?
Dann bewerben Sie sich noch heute!
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Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und
verantwortungsvolle Aufgabe im Team. Offene Türen,
flache Hierarchien und eigenverantwortliches Handeln warten auf Sie!
Wenn Sie sich bei den Aufgaben wiederfinden und eine neue Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen,
dann bewerben Sie sich schnell!
Bei guter Eignung, Spaß an der Arbeit und Sorgfalt -
winkt Ihnen die Chance auf Übernahme in eine Festanstellung!
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Folgende Punkte sollten Sie im Gepäck haben:
2. zuverlässige, eigenverantwortliche & qualitätsbewusste Arbeitsweise
3. Facharbeiterausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) wünschenswert oder vergleichbares Erfahrungswissen
4. CNC-Programmierkenntnisse mit möglichst 5-Achs Erfahrung
5. Wünschenswert sind Erfahrungen mit Siemens-Steuerungen
6. Erfahrung und Kenntnisse der Arbeitsabläufe und Prozesse an den CNC-Zerspanungsmaschinen den dort eingesetzten QS-Einrichtungen
7. Stapler- und Kranführerschein
8. EDV – Kenntnisse (MS-Office)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Die ist ein Familienunternehmen, dessen Erfolg auf Vertrauen und nachhaltige Zusammenarbeit begründet ist. Nicht umsonst sind wir mittlerweile mit unseren Niederlassungen an 6 Standorten in 4 Bundesländern vertreten. Unsere ca. 500 Mitarbeiter repräsentieren dabei unsere Dienstleistung bundes- und europaweit.
Sie wollen mehr über uns wissen?
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Wir bieten:
9. Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
10. Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
11. unbefristete Arbeitsverträge
12. Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
13. persönliche und kompetente Ansprechpartner
14. Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
15. Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
16. Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie
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