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Accounts payable specialist (m/w/d) - hybrid

Fellbach
Veralto
Inserat online seit: 11 September
Beschreibung

Sind Sieu2026 Interessiert an einer Tu00e4tigkeit in einem internationalen und vielseitigen Unternehmen? Sie mu00f6chten fu00fcr ein Unternehmen arbeiten, das sich der Nachhaltigkeit verschrieben hat? Sie suchen ein freundliches und unterstu00fctzendes Team Wenn ja, lesen Sie weiter Wir ermu00f6glichen Entscheidungen, die Leben und Umwelt schu00fctzen. Wir bieten: 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Professionelle Einarbeitung und Schulungsmu00f6glichkeiten Ein starkes Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut Karrierecoaching und Entwicklungsmu00f6glichkeiten BusinessBike Betriebliche Altersvorsorge und vermu00f6genswirksame Leistungen Der/die Kreditorenbuchhalter:in (m/w/d) (Accounts Payable Specialist) ist fu00fcr den gesamten Kreditorenprozess verantwortlich, einschlieu00dflich Buchungen und Zahlungen. Zu den Aufgaben gehu00f6ren u2013 jedoch nicht ausschlieu00dflich u2013 das Erstellen von Buchungsbelegen, die Abwicklung von Auszahlungen und Zahlungseingu00e4ngen, Bankabstimmungen, die Klu00e4rung von Zahlungsanfragen, das Aktualisieren von Stammdaten und u00e4hnliche Tu00e4tigkeiten. Diese Position ist Teil der Finanzabteilung in Fellbach und wird hybrid ausgeu00fcbt. Ihre Aufgaben: Verantwortung fu00fcr das Kreditorenunterkonto (AP-Subledger) u00fcbernehmen und monatlich eine Abstimmung mit dem Hauptbuch (General Ledger) sicherstellen, um Abweichungen zeitnah zu klu00e4ren. Pru00fcfung und Validierung von Lieferantenrechnungen durch Dreifachabgleich (Three-Way-Match). Pflege und Sicherstellung vollstu00e4ndiger, korrekter und zeitnaher Transaktionsdaten im Kreditorenbuch. Bereitstellung von AP-Daten, Abstimmungen und unterstu00fctzenden Unterlagen fu00fcr Audits, SOX-Kontrollpru00fcfungen und das Management Reporting. Pflege einer strukturierten und ordentlichen digitalen Finanzdokumentation. Verwaltung der Kreditorenstammdaten, einschlieu00dflich Zahlungsbedingungen, steuerlicher Details und Bankinformationen, zur Sicherstellung von Genauigkeit und Integritu00e4t. Erkennung, Empfehlung und Unterstu00fctzung bei der Implementierung von Prozessverbesserungen zur Steigerung von Effizienz, Genauigkeit und Compliance im Kreditorenbereich. Vorbereitung und Durchfu00fchrung von Zahlungslu00e4ufen gemu00e4u00df Unterschriftsbefugnissen, Zahlungsfristen und Anforderungen an den Cashflow. u00dcberpru00fcfung von Kreditorenfu00e4lligkeiten (AP Aging Reports), Nachverfolgung u00fcberfu00e4lliger Posten und Eskalation kritischer Themen an das Management bei Bedarf. Unterstu00fctzung von konzerninternen Kreditorenprozessen, inklusive Abstimmungen und Abwicklung von Ausgleichen. u00dcbernahme weiterer Kreditorenaufgaben und Projekte zur Unterstu00fctzung des Betriebs und der Compliance. Ihr Profil: Abschluss im Bereich Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet, idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Finanzen (bevorzugt, aber nicht zwingend erforderlich). Mindestens 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Kreditorenbuchhaltung (bei niedrigerem Abschluss kann Arbeitserfahrung als Ausgleich dienen). Hohes Mau00df an Genauigkeit, ausgepru00e4gte Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit einem ERP-System. Bereitschaft, sich im Rechnungswesen weiterzuentwickeln und zu lernen. Sie sprechen flieu00dfend Englisch und Deutsch. OTT HydroMet ist weltweit fu00fchrend in den Bereichen Hydrologie und Meteorologie. Dafu00fcr liefern wir Sensoren, komplette Messstationen und intelligente Netzwerke. Unsere Lu00f6sungen versorgen Wasser- und Wetterexperten mit wertvollem Wissen zum Schutz von Leben, Umwelt und Infrastruktur. Wir unterstu00fctzen Kunden in u00fcber 90 Lu00e4ndern mit durch unseren Vertrieb und Service. Unsere Produktionsstu00e4tten befinden sich in den Vereinigten Staaten, in Deutschland und den Niederlanden. Um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen, arbeiten wir mit vielfu00e4ltigen Talenten gemu00e4u00df der Philosophie u201eDas beste Team gewinntu201c. Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten ihnen die Mu00f6glichkeit beruflich voranzukommen, um ihr volles Potenzial entfalten zu ku00f6nnen. Erfahren Sie mehr u00fcber OTT HydroMet unter www.otthydromet.com. OTT HydroMet ist stolz darauf, ein Unternehmen fu00fcr Produktqualitu00e4t und Innovation von Veralto (NYSE: VLTO) zu sein. Stellen Sie sich eine Welt vor, in der alle Menschen Zugang zu sauberem Wasser, sicheren Lebensmitteln und Medikamenten sowie zu vertrauenswu00fcrdigen Gu00fctern des tu00e4glichen Bedarfs haben. Das ist das Morgen, das Veralto heute schafft. Veralto ist ein globaler Marktfu00fchrer fu00fcr essentielle Technologielu00f6sungen mit einem Umsatz von 5 Mrd. USD und beschu00e4ftigt u00fcber 16.000 Mitarbeiter in den Segmenten Wasserqualitu00e4t und Produktidentifikation, die alle ein gemeinsames Ziel verfolgen: den Schutz der wichtigsten Ressourcen der Welt. At Veralto, we value diversity and the existence of similarities and differences, both visible and not, found in our workforce, workplace and throughout the markets we serve. Our associates, customers and shareholders contribute unique and different perspectives as a result of these diverse attributes. Unsolicited Assistance We do not accept unsolicited assistance from any headhunters or recruitment firms for any of our job openings. All resumes or profiles submitted by search firms to any employee at any of the Veralto companies (https://www.veralto.com/our-companies/), in any form without a valid, signed search agreement in place for the specific position, approved by Talent Acquisition, will be deemed the sole property of Veralto and its companies. No fee will be paid in the event the candidate is hired by Veralto and its companies because of the unsolicited referral. Veralto and all Veralto Companies are committed to equal opportunity regardless of race, color, national origin, religion, sex, age, marital status, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity, or other characteristics protected by law. We value diversity and the existence of similarities and differences, both visible and not, found in our workforce, workplace and throughout the markets we serve. Our associates, customers and shareholders contribute unique and different perspectives as a result of these diverse attributes.

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