PstrongGruppenleitung im Bauwesen (w/m/d) – br / Hoch- und Tiefbau Region Mitte /strong /p pstrongKennziffer: /strong 1920br / strongArbeitsort: /strong Göttingenbr / strongEintrittsdatum: /strong sofortbr / strongKarrierestufe: /strong Führungskräftebr / strongBeschäftigungsgrad: /strong Teilzeit, Vollzeitbr / strongDauer der Beschäftigung: /strong Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebtbr / strongVergütung: /strong Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).br / strongHinweis: /strong Voraussetzung für die Einstellung beim DLR ist die Sicherheitsüberprüfbarkeit nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie die Bereitschaft für eine Sicherheitsüberprüfung nach § 8 ff SÜG /p pSteige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns! /p pUnser Ziel im Technischen Facility Management der Region Mitte des DLR ist es, maßgeschneiderte Lösungen für Gebäude und technische Anlagen der wissenschaftlichen und experimentellen Forschung zu finden und mit Erfolg umzusetzen. /p pstrongDas erwartet dich /strong /p pDu steuerst maßgeblich den aktuellen Veränderungsprozess innerhalb der Gruppe Hoch- und Tiefbau und gestaltest eine neue und zukunftsfähige Kultur der Führung und Zusammenarbeit. Du bist der Leitung des Technischen Facility Managements unterstellt und leitest selbst die Gruppe Hoch- und Tiefbau mit den Facharbeiterinnen und Facharbeitern, Technikerinnen und Technikern und Ingenieurinnen und Ingenieuren. In Betreuungsteams arbeiten deine Mitarbeitenden projekt- und objektbezogen zusammen mit den Gruppen Versorgungs- und Elektrotechnik. /p pDu analysierst und bewertest die Entwicklungen an deinem Standort und baust die notwendige Expertise für künftige Anforderungen in deinem Team auf. Darüber hinaus sicherst du die Planung, Priorisierung und übergreifende Steuerung aller Projekte im Sinne eines Projektportfoliomanagements. /p pstrongDeine Aufgaben /strong /p ul liNutzung deiner Expertise in allen relevanten Lebenszyklus-Phasen, z. B. Bewerten von Immobilien zur weiteren Verwendung oder Abriss /li liBewertung von Sanierungsbedarf im Fachgebiet /li liBegleitung der Beauftragung von Sonderingenieurinnen und Sonderingenieuren sowie Gutachterinnen und Gutachtern /li liFachliche Vorauswahl von Fremdfirmen inkl. Sicherstellung von ausschreibungsreifen Leistungsverzeichnissen /li liSicherung von Anlagen und Wartungsverträgen über Rahmenverträge sowie Erstellung von Leistungsvereinbarungen und Service-Level-Agreements /li liBeratung der internen Kunden und der Kolleginnen und Kollegen aus dem Facility Management Mitte mit Blick auf baufachliche Übersetzung der Wünsche der Wissenschaft /li liDu übernimmst die Betreiberverantwortung für definierte Bereiche und die Bauherrenverantwortung für alle Baumaßnahmen deiner Gewerkegruppe je nach delegiertem Anteil /li /ul pstrongDas bringst du mit /strong /p pVoraussetzung für die Einstellung beim DLR ist die Sicherheitsüberprüfbarkeit nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie die Bereitschaft für eine Sicherheitsüberprüfung nach § 8 ff SÜG. /p ul liabgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Diplom (FH)/Bachelor) im Studiengang Bauwesen oder Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbarer für die Tätigkeit relevanter Studiengang, z. B. Facility Management sowie nachweisbare Berufserfahrung bei infrastrukturell-technischen Organisationen ( 5 Jahre, 10 Mitarbeitende) /li lianwendungssichere Kenntnisse und mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der Abwicklung von Bauvorhaben mit Schwerpunkt Hoch- und Tiefbau /li linachweisbare Kenntnisse im Projektmanagement, entweder durch Studienabschluss oder Weiterbildung, sowie in der Steuerung von externen Planungsbüros und der Kostenkontrolle /li livertiefte Kenntnisse in der Umsetzung und Auslegung der VOB, VHB, LBOs, HOAI und RBBau sowie ASR /li liNachweis guter Kenntnisse der relevanten Verfahren, Verordnungen wie Baustellenverordnung, Arbeitsstättenverordnung und Rechte/Pflichten des Facility Managements wie gewerbliches Miet- und Pachtrecht, Arbeits- und Sozialrecht, Bauordnungsrecht, Wettbewerbsrecht, BGV A1 sowie anwendungssichere Kenntnisse der Energieeinsparverordnung (EnEV), entsprechender DIN‑Normen sowie VDE, Nachhaltigkeit und Zertifizierung von Gebäuden nach BNB /li liKenntnisse in den Bereichen der Arbeitsschutz-, Umweltschutz- und Sicherheitsgesetzgebung inkl. BImSCH‑Verordnung, zudem mit Qualitäts- und Umweltmanagementsystemen nach DIN ISO 9001, 14001 und 50001 sowie GEFMA /li liFähigkeit zur transformationalen, werteorientierten Führung und einen kooperativen, situativ angepassten Führungsstil mit ausgeprägter Kompetenz in den Bereichen Kommunikation, Konfliktmanagement, Verhandlungsführung, Teambildung/‑entwicklung sowie Kunden- und Serviceorientierung /li /ul pNeben den vielfältigen Tätigkeiten, die dich bei uns erwarten, bieten wir dir die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, um eine flexible Arbeitsstruktur zu ermöglichen. Im Rahmen unserer Gleitzeitvereinbarung kannst du deine Arbeitszeit individuell und nach deinen Bedürfnissen gestalten. /p pBei der Arbeitsplatzgestaltung legen wir großen Wert auf Ergonomie und den Erhalt deiner Gesundheit. Deshalb führen wir regelmäßige Gefährdungsbeurteilungen durch, um eine angenehme und sichere Arbeitsumgebung zu gewährleisten. /p pWir bieten dir außerdem einen krisenfesten Job mit attraktiven Benefits, darunter fallen u. a. Einkaufvergünstigungen über Corporate Benefits und Ticketsprinter, das Jobticket oder das derzeit kostenlose Laden deines E-Autos sowie Unterstützung bei der Suche nach einem Kinderbetreuungsplatz. /p pDu erfüllst nicht alle formalen Anforderungen? Bewirb dich trotzdem und sprich uns gern dazu an. Bitte füge deinen Bewerbungsunterlagen ein Anschreiben bei. /p pDie Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 13 TVöD. /p pstrongDas bieten wir dir /strong /p pDas DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung. /p pWir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! /p pFragen zu dieser Position strong(Kennziffer 1920) /strong beantwortet dir gerne: /p pstrongUlrich Schultz /strongbr / Tel.: a +49 551 709‑2540 /a /p pa strongJetzt online bewerben! /strong /a /p