Der Kirchenkreis Emsland-Bentheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierten Diakon*in (m/w/d), der*die Freude daran hat, Projekte und Angebote für die Arbeit mit Kindern im Kirchenkreis in Kooperation mit dem Kirchenkreisjugenddienst zu entwickeln und umzusetzen.
Kleiner Überblick
* Enge Zusammenarbeit mit dem Kreisjugenddienst
* große Region mit 27 Kirchengemeindlichen Körperschaften
* viele engagierte Teamer*innen sowie Kirchenkreisjugendvorstand
Das bringst du mit:
* Freude an der Arbeit mit Kindern und ein zukunftsorientiertes, kreatives Denken
* Lust zur Entwicklung moderner Formen kirchlicher Arbeit mit Kindern im Kirchenkreis, die sich an den Lebenswelten der Familien und Kindern orientieren
* Leidenschaft für die Konzeption, Planung und Durchführung vielfältiger Projekte, größerer Veranstaltungen (z.B. Kinderkirchentage) und Angebote für Kinder im Kirchenkreis
* Kompetenz in der Gewinnung, Unterstützung und Vernetzung von ehrenamtlich Mitarbeitendenden
* Offenheit für variable Arbeitszeiten
* Interesse an einem vertrauensvollen Miteinander mit Kirchengemeinden und Kooperationspartner*innen bei Veranstaltungen, Projekten und Freizeiten im Kirchenkreis
* Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit dem Kirchenkreisjugenddienst sowie Kirchengemeinden und weiteren Kooperationspartner*innen auf Augenhöhe
* eigenverantwortliche und gut organisierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
* ....
Wir bieten dir
* eine konzeptionelle Idee für ein Aufgabenprofil mit Gestaltungsmöglichkeiten
* abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Raum für eigene Ideen
* ein engagiertes Team im Kirchenkreisjugenddienst
* einen vollständig ausgestatteten Arbeitsplatz
* die Mitnutzung eines Dienstwagens
* Vernetzungsmöglichkeiten innerhalb der Diakon*innengemeinschaft des Kirchenkreises
* Vernetzungsmöglichkeiten im Kirchenkreis
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Vergütung nach DienstVO in Verbindung mit TV-L: Die Entgeltgruppe richtet sich u.a. nach der Qualifikation. Die Stelle ist vorerst auf fünf Jahre befristet. Bei entsprechender Qualifikation eine unbefristete Anstellung auf Ebene der Landeskirche
* Hilfe bei der Wohnungssuche, Umzugskostenübernahme in der Regel durch die Landeskirche
* Dienstrad-Leasing
* Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
* betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgungskasse sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung für eine betriebliche Altersvorsorge
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