Familiär, vielfältig und voller Teamgeist: Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.000 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich. Starten Sie in einer Branche, die Gesundheit und Gemeinschaft großschreibt. Werden Sie Teil der Starnberger Kliniken – stark wie die Berge, nah am Menschen, sicher für Ihre Zukunft. Ihre Aufgaben Verantwortung für das Qualitäts- und Risikomanagement sowie Prozessmanagement der Station B3 Analyse von Abläufen und Identifikation von Optimierungspotenzial Schnittstellenverbesserung in der Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Mitarbeit im Schichtdienst Gemeinsam mit der Pflegerischen Leitung Personal bilden sie das Leitungsteam der Station und leben eine klare Haltung und ein positives Mindset vor Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) oder ähnliches Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung eines Bereiches oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten, Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität Offenheit für neue Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten Wir bieten Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit. Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. LOB Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive. Zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %) Mit unser zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge bieten wir Ihnen die Möglichkeit, heute schon an morgen zu denken. Hohes Maß an Eigenverantwortung Sie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken. Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache) Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden. Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich. Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege. Dienstrad-Leasing Bleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit. Corporate Benefits Exklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport & Freizeit. Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Bitte reichen Sie bei Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung einen entsprechenden Nachweis ein. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Info Herr Hohndorf (Pflegedienstleiter) T49 8151 18-1225 Bewerbungen bitte ausschließlich online.