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Brand & communication designer*in (m/w/d)

Altona
Ramp106 GmbH
Kommunikation
Inserat online seit: 24 August
Beschreibung

Das Team Unser Design-Team ist der kreative Motor von Podstars. Wir formen nicht nur die Corporate Identity unserer eigenen Marke in allen Kanälen, sondern schmieden visuelle Identitäten für die erfolgreichsten Podcasts im deutschsprachigen Raum, vom ikonischen Cover bis zum ganzheitlichen visuellen Konzept. Du brennst für visuelles Storytelling und hast die Adobe Creative Cloud im Blut? Du navigierst zielsicher durch die Social-Media-Welt und hast ein feines Gespür für Ästhetik, die wirkt? Perfekt. Wir suchen dich, um die Marke Podstars auf das nächste Level zu heben. Das sind deine Aufgaben Visuelle Welten für Audio-Brands: Du bist die kreative Schnittstelle zu unseren Projektteams und entwickelst Podcast Cover, Social Media Assets, Kampagnenmotive und Präsentationen, die im Kopf bleiben. Strategische Markenentwicklung: Du bist konzeptioneller Sparringspartner*in bei der Gestaltung visueller Strategien für neue Podcasts und Kampagnen. Deine Ideen und deine Erfahrung sind entscheidend für den Erfolg. Prozesse mit Weitblick: Gemeinsam mit dem Team gestaltest und optimierst du unsere kreativen Workflows, implementierst neue Tools und trägst zu strategischen Entscheidungen bei. Das erwarten wir von dir Must-haves: Du hast ein exzellentes Verständnis für Designgrundlagen, Typografie und Komposition und nachweisbare Erfahrung im Bereich Branding & Marketing Du meisterst die Adobe Creative Suite (insb. Photoshop, Illustrator, InDesign) im Schlaf Du hast ein geschultes Auge für Details und ein ausgeprägtes Gespür für visuelle Trends, die zu unserer Marke passen Du bist ein*e Teamplayer*in mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität, hoher Eigenmotivation und dem Antrieb, Dinge stetig voranzubringen Nice-to-haves: Idealerweise hast du bereits Erfahrung mit Tools wie Keynote, Figma, Pitch oder KI-basierten Bild-Generatoren Erfahrung mit Projektmanagement-Tools (Asana, Slack) und der Google Suite ist ein starkes Plus Und das bieten wir dir Die Möglichkeit, dich in einem der spannendsten deutschen Medienunternehmen einzubringen Ein Wohlfühl-Office mit höhenverstellbaren Tische, Massage-Sessel, Mini-Gym, Sommer-Deck uvm. direkt im Hamburger Schanzenviertel Von unserem Campus-Team frisch zubereitete Leckereien sowie großes Müsli- und Getränkeangebot Firmenfitness über EGYM Wellpass, Mental-Health-Angebote von nilo und betriebliche Altersvorsorge heycare für die Betreuung von Kids, Vierbeiner oder die Pflege von Angehörigen und mehr Vereinbarkeit im Alltag Fahrrad-Leasing, Zuschuss zur HVV-Proficard und Mitarbeiterrabatte auf Partnerprodukte Zugang zu allen OMR-Weiterbildungsformaten und eine steile Lernkurve in digitalen Themenfeldern Flexibles hybrides Arbeiten - mit einer Homebase im Raum Hamburg und mindestens 50%iger Office-Präsenz Die Gelegenheit, dich über den OMR Kosmos mit den Player*innen der Digitalszene zu vernetzen Kontakt Wenn du zukünftig morgens mit guter Laune ins Büro fahren willst, freut sich Chris Albert auf deine Bewerbung :-) OMR setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Über uns Hinter der Medienmarke OMR steht die Ramp106 GmbH, ein wachsendes 360°- Medienunternehmen mit Fokus auf Digital Business, Marketing, Finance und Tech mit Sitz in der Hamburger Sternschanze und aktuell rund 400 Mitarbeiter*innen. Mit dem OMR Festival veranstalten wir eines der weltweit größten Präsenz-Events für die Digital-Branche mit zuletzt knapp 70.000 Besucher*innen in 2024. Auf omr.com sorgen wir täglich für Inspiration und Wissen rund um digitale Fachthemen in Form von Analysen, Erfolgsstorys, abgefahrene Growth Hacks, Adtech-, Mobile- und Social-Themen oder Exklusiv-Interviews. Unsere Tochterfirma Podstars konzipiert, produziert und/oder vermarktet über 100 Podcast-Formate, darunter den OMR Podcast mit Philipp Westermeyer, Fußball MML und Fast & Curious mit Lea-Sophie Cramer und Verena Pausder. OMR Reviews ist auf bestem Wege, sich als führende Plattform für Bewertungen von Software-Produkten im DACH Markt zu etablieren. Erfahrungsberichte echter Nutzer*innen bringen Transparenz in den SaaS-Markt. Mit unserem Service sorgen wir für Orientierung in einem unübersichtlichen Markt und geben Entscheider*innen Sicherheit beim Kauf von Software-Produkten. Unsere Tochterfirma OMR Education GmbH entwickelt und vermittelt unterschiedliche Weiterbildungsformate zum Thema Digital und Marketing. Hierzu gehört der Online Campus OMR Academy, unsere Seminarreihe OMR Deep Dive sowie unsere OMR Reports als praxisnahe Leitfäden zu den wichtigsten Online Marketing Kanälen. Das OMR Jobs & HR Team kümmert sich um alle Aktivitäten rund um die Themen Recruiting & Employer Branding. Von der Digital- und Marketing-Jobbörse OMR Jobs über unsere Recruitingevents bis hin zu gezielten ganzjährigen Employer Branding Kampagnen und Projekten über die gängigen OMR-Kanäle. Weitere Standbeine sind die Medienmarke FINANCE FWD für die Fintech-Branche und der Betrieb des Hamburger Fernsehturms (gemeinsam mit der Messe Hamburg und Home United). Weitere Informationen unter www.omr.com .

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