Die Caritas Kita gGmbH ist als hundertprozentige Tochtergesellschaft des Caritasverbandes für Stadt und Landkreis Hildesheim e.V. Träger von 16 Kindertagesstätten in der Stadt und im Landkreis Hildesheim. Aktuell beschäftigt sie rund 315 Mitarbeiter*innen in unterschiedlichen Bereichen wie Betreuung und Hauswirtschaft.
Für unsere Kindertagesstätte St. Vincenz in Hildesheim suchen wir zum 01.08.2026 zwei neue Mitarbeiter*innen mit einer unbefristeten Einstellung
eine*n Erzieher*in (m/w/d) oder Sozialassistent*in (m/w/d)
mit 36,75 Wochenstunden für die Kindergartengruppe
und
eine*n Erzieher*in (m/w/d)
mit 33,75 Wochenstunden für die Krippengruppe
Your Tasks
1. Planung, Organisation und Durchführung der pädagogischen Arbeit
2. Aktive und konstruktive Zusammenarbeit mit Kindern, Eltern und dem Team
3. Religionspädagogische Erziehung unter Achtung der verschiedenen ReligionenVermittlung von Werten und Normen
4. Beobachtung und Dokumentation als Grundlage für Elterngespräche
5. Erfüllung der Aufsichtspflicht und des Schutzauftrages gemäß § 8a SGB VIII
6. Teilnahme an Dienstbesprechungen, Arbeitskreisen, Fortbildungen
7. Motivierte Zusammenarbeit im Gruppenteam, sowie Übernahme von Aufgaben im Gesamtteam
8. Beachtung des Rahmenhygieneplans u. a.
Our Expectations
9. Abgeschlossene Berufsausbildung
10. Teamfähigkeit
11. Aufgeschlossenheit
12. Engagement und Freude im Umgang mit Kindern und Eltern
13. Identifikation mit christlichen Werten und den Zielen der Caritas
What We Offer
14. Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Kindern und Eltern bei einem sicheren Arbeitgeber
15. Eine qualifizierte Einarbeitung in Ihre Aufgaben
16. Einen Arbeitsplatz in einer expandierenden und sich entwickelnden Organisation mit der Möglichkeit, sich aktiv an der Profilentwicklung der Caritas Kita gGmbH zu beteiligen
17. Vorbereitungszeit zur Gestaltung des Kita-Alltags und Elterngesprächen
18. Vielfältige Vernetzungsmöglichkeiten zu anderen Institutionen und innerhalb der Caritas-Verbände
19. Raum für Eigeninitiative und die Entfaltung persönlicher Kompetenzen
20. Ein lebendiges und vielfältiges Kita-Umfeld aus Fachkräften, Eltern und Kindern
21. Ein werte- und sinnorientiertes Arbeitsumfeld
22. Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
23. Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes und allen üblichen Sozialleistungen
24. Zusätzliche Altersversorgung gemäß AVR
Additional Information
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument zusammengefasst per E-Mail an:
Kita St. Vincenz
Frau Langholf
Brühl 38, 31134 Hildesheim
Auskunft erhalten Sie unter: 05121 1767799
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