Bamberg
Werkstudent Personalmanagement Zentralbereiche Bamberg (m/w/d)
Ob im technischen oder kaufmännischen Bereich: Bei Brose sammeln Sie wertvolle Praxiserfahrung in einem weltweit tätigen Familienunternehmen. Sie arbeiten im Tagesgeschäft sowie aktiv an Projekten mit, übernehmen Verantwortung und erweitern Ihr theoretisches Wissen durch echte Einblicke in den Berufsalltag.
Aufgaben der Stelle
1. Unterstützung der HR Business Partner im Tagesgeschäft bei unterschiedlichen Personalthemen
2. Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung der jährlichen HR-Prozesse (Performance und Talent Management, Nachfolgeplanung, Personalplanung, Gehaltsüberprüfungen)
3. Unterstützung im Recruitingprozess, z.B. bei Stellenausschreibungen und Einstellungsunterlagen sowie Begleitung von Vorstellungsgesprächen und Personalmarketingmaßnahmen
4. Erarbeitung von Präsentationen, Reportings und Dokumentationen für spezifische HR-Themen
Profil der Stelle
5. Student (m/w/d) im Bereich Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Studienschwerpunkt Personalmanagement oder ähnliche Fachrichtung
6. Erste Praxiserfahrung, idealerweise im HR-Bereich
7. Sehr gute Kenntnisse in Excel und Power Point
8. Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe
9. Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise und Service-Orientierung
10. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
11. Immatrikulation über den gesamten Zeitraum der Tätigkeit
Wir bieten Ihnen mit unserer Brose Arbeitswelt eine moderne Arbeitsumgebung
Mit unserer Brose Arbeitswelt bieten wir Ihnen eine moderne Arbeitsumgebung. Unsere studentischen Mitarbeiter profitieren von attraktiven Sozialleistungen rund um Betriebsgastronomie, Gesundheit und Sport und einer fairen Vergütung: Pflichtpraktika vergüten wir mit 1.000 Euro pro Monat, freiwillige Praktika mit dem gesetzlichen Mindestlohn. Werkstudierende erhalten eine standortspezifische Vergütung.
Die Benefits können je nach Standort variieren.
Wir bieten die folgenden Benefits:
12. Gesundheitsmanagement
13. Betriebssport
14. Brose Kids Club
15. Angehörigenpflege
16. Betriebsgastronomie
17. Unterstützung beim Umzug
18. Duale Karriere
19. Leasingangebote
20. Brose Shop
21. Flexibles Bürokonzept
22. Variable Arbeitszeit
23. Moderne Arbeits- und Kommunikationsausstattung
24. Leistungsorientierte Vergütung und Erfolgszahlungen
25. Firmenrabatte
26. Betriebliches Vorschlagswesen IDEAS