Auszubildender Pflegefachkraft (m/w/d)
1. DSG Deutsche Seniorenstift Gesellschaft mbH & Co. KG
2. Pflegewohnstift City-Quartier
3. Ausbildung
4. Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
5. Vollzeit
In zentraler Lage direkt neben dem Potsdamer Hauptbahnhof steht unser Pflegewohnstift »City-Quartier«, welches Platz für insgesamt Bewohner bietet. Der Potsdamer Hauptbahnhof mit Nah- und Fernverkehr ist in nur wenigen Minuten erreichbar. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir
Auszubildende (m/w/d) in der Pflege
in Vollzeit.
Deine Aufgaben:
Das lernt man in der Ausbildung zur Pflegefachkraft:
Pflege: Alles was man später zur selbständigen und eigenverantwortlichen Pflege von älteren Menschen braucht, sowie die Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses
Unterstützung im Lebensalltag: Menschen aller Altersstufen bei der Lebensgestaltung unterstützen und begleiten, wie auch die Feststellung des individuellen Pflegebedarfs
Beratung: Wie man Pflegebedürftige und ihre Angehörigen bei Pflegefragen berät Diagnostik und Therapie: Ärztliche Anordnungen im Pflegekontext eigenständig durchführen
Qualität: Sicherung und Entwicklung der Qualität in der Pflege
Dein Profil:
6. Mindestalter 16 Jahre
7. Gesundheitliche Eignung
8. Realschulabschluss bzw. ein als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss oder
9. Hauptschulabschluss mit einer Ausbildung als Altenpflegehelfer/in oder Krankenpflegehelfer/in oder
10. Hauptschulabschluss mit einer mindestens zweijährigen abgeschlossenen Berufsausbildung
Unser Angebot:
Durch unser professionelles Kooperationsteam bieten wir euch ein Rundum-Sorglos-Paket für die gesamte Dauer der Ausbildung. Es ist sichergestellt, dass Ihr alle Ausbildungsstationen im Krankenhaus, in der Geriatrie, in der Psychiatrie sowie in der ambulanten und stationären Pflege in einem professionellen Umfeld absolvieren könnt. Die Organisation eurer Einsätze innerhalb der Ausbildung wird für euch übernommen.
Zusätzlich bieten wir, die Deutsche Seniorenstift Gesellschaft, euch weitere Vorteile:
Attraktive Ausbildungsvergütung:
1. (brutto) im ersten Lehrjahr
1. (brutto) im zweiten Lehrjahr
1. (brutto) im dritten Lehrjahr
11. Zusätzlich zahlen wir eine Jahressonderzahlung und übertarifliche Zulagen
12. 30 Urlaubstage + unternehmenseigener Feiertag nach Himmelfahrt
13. Corporate Benefits
14. Übernahmegarantie bei guter Leistung und erfolgreichem Bestehen der Ausbildung
15. Begleitung durch einen Ausbildungskoordinator sowie erfahrenen Praxisanleitern
16. alle Wochenenden während des Schulblocks frei
17. gute Weiterbildungsmöglichkeiten
18. moderne Hilfsmittel