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Ergotherapeut gerontopsychiatrie (m/w/d)

Alzey
Landeskrankenhaus (AöR)
Ergotherapeut
Inserat online seit: 19 März
Beschreibung

Selbstständigkeit erhalten. Würde wahren.

Arbeitsort: Rheinhessen-Fachklinik Alzey
Bereich: Gerontopsychiatrie
Anstellung: Befristet in Voll-/Teilzeit (Basis 38,5 Std/Wo)

Die Rheinhessen-Fachklinik Alzey – Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz – ist ein Behandlungszentrum für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik, Kinder- und Jugendpsychiatrie und Neurologie mit 800 Betten und rund 1.800 Mitarbeitenden.

In unserer Gerontopsychiatrie behandeln wir ältere Patient:innen mit organischen, affektiven und psychotischen Störungen sowie Abhängigkeitserkrankungen. Wir arbeiten nach modernen, evidenzbasierten Standards und legen großen Wert auf eine patientenzentrierte Behandlung – stationär, teilstationär oder ambulant.


Ihre Aufgaben:

* Individuelle Therapieplanung: Eigenverantwortliche Entwicklung und Durchführung ergotherapeutischer Angebote – orientiert an Ressourcen, Bedürfnissen und Therapiezielen unserer Patient:innen
* Strukturierte Verlaufsdokumentation: Sorgfältige und kontinuierliche Erfassung von Behandlungsprozessen und -ergebnissen in unserem digitalen Krankenhausinformationssystem
* Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Engagierte Mitwirkung im multiprofessionellen Team sowie aktive Teilnahme an Fallbesprechungen und internen Abstimmungen


Das bringen Sie mit:

* Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut:in mit staatlicher Anerkennung
* Idealerweise Vorerfahrung/Praxis in der Geriatrie/Psychiatrie
* Verantwortungsbewusst, zuverlässig, strukturiert, empathisch, geduldig, flexibel und selbstständig – mit Motivation, sich in neue Fachbereiche einzuarbeiten


Unser Angebot:

* Vergütung: Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des Tarifvertrags. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in TV-L, EG 9a, abhängig von der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
* Fort- und Weiterbildung: Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
* Gestaltungsspielraum: Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und die Abteilung aktiv weiterzuentwickeln
* Work-Life-Flow: Gleitzeit-Modelle, Betriebskindergarten ohne Schließzeiten, Betriebsrestaurant, 24 h-Gym
* Campus-Feeling: Parkähnliches Gelände mit Tierhof, Minigolf und Freibad
* Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Prämien für jede eingestellte Empfehlung
* Attraktive Mitarbeiterbenefits: Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten, Jobrad-Leasing u.v.m.


Ihre Bewerbung:

Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 4527 bis zum 05.04.2026 direkt über unser Onlineportal auf www.landeskrankenhaus.de/karriere.

Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle – für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.

Ihre Ansprechpersonen:

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