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Krankenpflegehelfer/ krankenpflegehelferin (m/w/d) hepatologie

Radeberg
Universitätsklinikum Carl Gustav Carus
Krankenpflegehelfer
Inserat online seit: 31 März
Aufgaben der Stelle

<div id=1509918526></div><p style="text-align:center"><span style="font-size:24.0pt"><strong>Krankenpflegehelfer/ Krankenpflegehelferin (m/w/d) </strong></span></p><p style="text-align:center"><span style="font-size:18.0pt">in der Medizinischen Klinik und Poliklinik I im Bereich Hepatologie</span></p><p> </p><p> </p><p> </p><p><span style="font-size:14.0pt">Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- und Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die <a title="" href="https://www.uniklinikum-dresden.de/de/das-klinikum/direktionen/human-resources/dokumente-fuer-stellenanzeigen/htv-nichtaerztl-personal-ukd-in-der-fassung-des-9-aetv-v-14-03-2024-doppelseiten-1.pdf" target="_self">Entgeltgruppe P2</a> möglich.</span></p><p> </p><p><span style="font-size:14.0pt"><strong>Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet:</strong></span></p><p> </p><ul type="disc"><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Planung, Durchführung und Dokumentation der Grundkrankenpflege unter Anleitung</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Unterstützung des examinierten Pflegepersonals bei der Durchführung therapeutischer Maßnahmen unter Aufsicht</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Patientenüberwachung im Rahmen der Aufsichts- und Fürsorgepflicht sowie Erfassung und Weiterleitung von Patientenbedürfnissen</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Mitwirkung an einer bestmöglichen Patientenversorgung im Rahmen pflegerischer und organisatorischer Aufgaben</span></li></ul><p> </p><p> </p><p><span style="font-size:14.0pt"><strong>Passt perfekt - Ihr Profil:</strong></span></p><p> </p><ul type="disc"><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Abgeschlossene Ausbildung zum/ zur Krankenpflegehelfer/ -helferin (m/w/d), mit Berufserlaubnis</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Loyalität, Einsatzbereitschaft und Empathie</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Eigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und die Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses</span></li></ul><p> </p><p> </p><p><span style="font-size:14.0pt"><strong>Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:</strong></span></p><p> </p><ul type="disc"><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit auf einer modern ausgestatteten Station mit neuester Technik</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">das Team hält stets zusammen und unterstützt sich gegenseitig, dabei ist gute Laune vorprogrammiert</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt"><strong>Vergütung:</strong> nach Haustarifvertrag in der <strong><a title="" href="https://www.uniklinikum-dresden.de/de/das-klinikum/direktionen/human-resources/dokumente-fuer-stellenanzeigen/htv-nichtaerztl-personal-ukd-in-der-fassung-des-9-aetv-v-14-03-2024-doppelseiten-1.pdf" target="_self">Entgeltgruppe P2</a></strong> sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt"><strong>Karriere und Weiterentwicklung:</strong> Zahlreiche interne und externe Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere Carus Akademie</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt"><strong>Erholungsurlaub: </strong>30 Tage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt"><strong>Vereinbarkeit von Familie und Beruf:</strong> Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt"><strong>Gesundheit:</strong> Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt"><strong>Einkaufsvorteile:</strong> Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale</span></li></ul><h3> </h3><h3><b>Ihre Ansprechpartnerin der</b><br><b>Direktion Human Resources für Rückfragen</b></h3><p> </p><p><img src="https://rmkcdn.successfactors.com/6a93165c/d447bd85-184e-4a4d-b474-0.jpg" style="width:215.0px;height:134.0px"></p><p> </p><p>Elena Koch</p><p>Tel.: 0351-458 2594</p>

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