Das ist Ihr Aufgabenbereich
Sie übernehmen eine zentrale Rolle bei der wissenschaftlich fundierten Weiterentwicklung der Pflege im gesamten Klinikverbund.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören u.a.:
* Unterstützung und fachliche Beratung des pflegerischen Vorstands bei der Einschätzung akademischer Rollenprofile und strategischer Entwicklungsbedarfe
* Betreuung von Studenten m/w/d und Begleitung akademisierter Pflegefachpersonen bei Integration, Rollenfindung und Kompetenzentwicklung
* Trend- und Bedarfsanalysen zu pflegerischen Entwicklungen, Versorgungskonzepten und Digitalisierung
* Initiierung, Planung und Begleitung von pflegewissenschaftlichen Projekten und Implementierungsprozessen zur Verbesserung des Patientenoutcomes
* Analyse pflegerelevanter Outcomes und Ableitung von Handlungsempfehlungen
* Systematische Prüfung bestehender pflegerischer Konzepte auf Evidenzbasis
* Förderung einer wissenschaftsorientierten Lern- und Reflexionskultur
* Konzeption und Durchführung interner Schulungs- und Fortbildungsformate
* Veröffentlichungen in der Fachpresse
Das bringen Sie mit
Fachliche Anforderungen
* Abgeschlossenes Masterstudium in Pflegewissenschaft, Advanced Practice Nursing, Versorgungsforschung, Public Health oder einer vergleichbaren Fachrichtung
* Mehrjährige Berufserfahrung in der klinischen Pflege
* Fundierte Kenntnisse in Evidence-Based Nursing (EBN)
* Erfahrung im Projektmanagement, Qualitätsentwicklung oder Implementierungsforschung
* Wissenschaftliche Methodenkompetenz, idealerweise mit Publikationserfahrung
Persönliche Kompetenzen
* Strategisches und analytisches Denken
* Eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten
* Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
* Innovatives, lösungsorientiertes Handeln
* Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit
Die Stelle ist in 50% Teilzeit zu besetzen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung
Benefits im Überblick
* Vergütung nach Tarifvertrag
* 30 Tage Urlaub
* Betriebsrente
* Fahrrad-Leasing
* 25 € Zuschuss Jobticket
* Fort- und Weiterbildung
* Gesundheitsvorsorge
* Kantine
* Mitarbeiterrabatte
* Willkommensprämie
* Mitarbeiterevents
* Sachbezugskarte oder HANSEFIT