Unternehmensleitung
Als Unternehmensleiter/-in übernehmen Sie die Führung einer Filiale mit 20–40 Mitarbeitern. Dies beinhaltet das Leiten von Team- und Projektvorhaben, um ein erfolgreiches Unternehmen zu führen. Die Herausforderungen dieser Rolle bestehen darin, innovative Lösungen für Geschäftsspannen bereitzustellen sowie unsere Kunden zufriedenzustellen.
Die wichtigsten Aufgaben:
* Führungskraft für Filiale
* Auftragserledigung: Umsatzmanagement und Dispositionen
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Besondere Verantwortung
Unsere Gesellschaft steht bei ihren Ziele nicht alleine - wir arbeiten abgestimmt mit verschiedenen Teams zusammen. Unsere ambitionierte Strategie, Ressourcen effizient einzusetzen, sehen wir als Kernelement an. Es ist uns wichtige dass diese Maßnahmen den positiven Erfolg der Branche fördert und sorgt für neue Entwicklungen im Markt.