Ihre Aufgaben
* Verantwortung für Personaladministration vom Ein- bis Austritt
* Bearbeitung aller personalrelevanten Angelegenheiten
* Erstellung von Zeugnissen und Pflege der Personalakten
* Erstellung von Personalstatistiken und -auswertungen
* Überwachung der Arbeitszeitkonten sowie Fehlzeiten
* Wiedereingliederung von Mitarbeitern aus der Elternzeit
Ihr Profil
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
* Personalrelevante Berufserfahrung
* Neben guten Englischkenntnissen bringen Sie einen sicheren Umgang in den gängigen MS-Office Programmen mit
* Abgerundet wird ihr persönliches Profil durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit