Beschreibung der StelleWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere Filiale erfolgreich leitet und ein Team von Mitarbeitern ausbildet. Die richtige Person soll eine Verantwortungsbereitschaft nachweisen, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren sowie Entscheidungen treffen können.Aufgaben und ZuständigkeitenDie personale Entwicklung und -führung des Filialteams mit 20-40 MitarbeiternDie Optimierung der Abläufe in der Filiale und die Gewährleistung eines reibungslosen GeschäftsbetriebsDie Disposition und Inventuren sicherzustellen und im Bedarfsfall den Filialleiter zu vertretenZusammenarbeit mit dem Team, um gemeinsam das Filialkonzept umzusetzen und ein herausragendes Einkaufserlebnis für unsere Kunden zu gewährleistenBerufsprofilBerufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionHohe Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und ErgebnisorientierungBereitschaft zur Arbeit in flexiblen SchichtmodellenVoraussetzungen und QualifikationenErste Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionHohe Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und ErgebnisorientierungBereitschaft zur Arbeit in flexiblen SchichtmodellenMitarbeiterbedingungenÜbertarifliches GehaltUmfassende SozialleistungenFlexible Arbeitszeiten und mobiles ArbeitenWeitere Leistungen gemäß TarifvertragWir bieten Ihnen eine vielfältige und anspruchsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre Fähigkeiten unter Beweis stellen können. Wenn Sie sich auf die Herausforderung einlassen möchten, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.