Unsere Mission bei Allianz Technology lautet: IT führen – mit dir!
IT führen bedeutet, die IT-Agenda von Allianz zu gestalten, führende IT-Lösungen für Allianz bereitzustellen und das Vertrauen zu zeigen, mit dir zu führen.
Compliance ist in einem regionalen Modell organisiert (Europa, Indien, APAC, Nordamerika und expandiert in weitere Regionen), um Nähe zu den Kunden zu gewährleisten und das Geschäft zu unterstützen. Das zentrale Team bietet Unterstützung für lokale Compliance-Beauftragte in allen Geschäftsbereichen.
Was du tust
* Durchführung von Recherchen: Identifizierung und Sammlung relevanter Informationen zur Unterstützung der Überwachung von Rechtsänderungen und der Umsetzung von Rechtsänderungen
* Unterstützung bei der Sammlung von Informationen und der Erstellung von Präsentationen/anderen Kommunikationsmaterialien
* Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Materialien für das Team
* Unterstützung bei täglichen Geschäftsaktivitäten und internen Projekten, einschließlich Kommunikation mit unseren internen Stakeholdern und Kollegen
What you bring
* Student/in an einer Universität im Bereich Jura, Compliance usw.
* Verhandlungssicheres Englisch; Deutschkenntnisse sind von Vorteil
* Computerkenntnisse: MS Office (PowerPoint-Kenntnisse sind ein Muss), SharePoint, Berichterstattung und Analytik
* Starke Teamfähigkeit und interkulturelle Erfahrung
* Höchste ethische Standards und Integrität
* Bereitschaft, gelegentlich im Büro zu arbeiten
* Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und großes Lernpotenzial
What we offer
* Moderner Arbeitsplatz mit Open Office System in München
* Flexible Arbeitszeiten
* Studentenrabatt in einer der besten Kantinen Münchens
* Kostenloser Zugang zum LinkedIn Learning Account
* Große Studenten Community mit zahlreichen Networking-Möglichkeiten
* Ein dynamisches und internationales Team
* Jobmöglichkeiten zum Einstieg in einem globalen Unternehmen
72646 | Recht & Compliance | Student/in | n.a. | Allianz Technology | Teilzeit | Temporär
Das solltest du wissen
* Um ein Praktikum zu absolvieren oder als Werkstudent arbeiten zu können, ist eine Immatrikulation an einer Universität Voraussetzung (bei einem Praktikum ist auch ein Gap Year möglich)
* Wir können deine Bewerbung nur berücksichtigen, wenn folgende Dokumente bei Bewerbungseingang vorliegen:
o Immatrikulationsbescheinigung (Ausnahme Gap Year)
o Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis (bei Nicht-EU Bürgern)
Über Allianz Technology
Allianz Technology ist der globale IT-Dienstleister für die Allianz und stellt IT-Lösungen bereit, welche die Digitalisierung der Gruppe voranbringen. Mit über 11.000 Mitarbeitenden in über 20 Ländern weltweit arbeitet Allianz Technology zusammen mit anderen Allianz Entities daran, die Digitalisierung der Finanzdienstleistungsbranche wegweisend voranzutreiben.
Wir betreuen das gesamte Digitalisierungs-Spektrum - von einem der größten IT-Infrastrukturprojekte der Branche, das Rechenzentren, Netzwerke und Sicherheit umfasst, bis hin zu Anwendungsplattformen wie Workplace Services oder digitaler Interaktion. Kurz gesagt stellen wir umfassende IT-Lösungen für die Allianz im digitalen Zeitalter bereit.
D&I-Statement
Allianz Technology ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt am Arbeitsplatz unterstützt. Wir sind interessiert an deinen Stärken und deinen Erfahrungen! Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig ihrer Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischen Zugehörigkeit, Alter, Nationalität, Religion, Behinderung oder Lebenseinstellung.
Join us. Let´s care for tomorrow.
You. IT
An Personalvermittlungsagenturen
Allianz Technology verfügt über ein internes Recruiting-Team, welches nach geeigneten Kandidat*innen sucht. Aus diesem Grund ist die Allianz Technology nicht an unaufgeforderten Lebensläufe von Agenturen oder Personalvermittlern interessiert.
Falls wir mit Personalvermittlungsagenturen zusammenarbeiten, wird dieses Geschäftsverhältnis vertraglich festgelegt. Gebühren werden daher auch nur gezahlt, wenn ein Vertrag besteht. Ohne bestehenden Vertrag akzeptieren wir keine Rechnungen für unaufgeforderte Lebensläufe, auch wenn der Kandidat/die Kandidatin letztendlich von Allianz eingestellt wird.