Das sind Ihre Aufgaben:
* Betrieb und Weiterentwicklung moderner Technologien, z. B. von Herstellern wie Cisco, VMware, Microsoft, oder Red Hat mit Fokus auf Zuverlässigkeit, Sicherheit und Effizienz.
* Härtung und kontinuierliche Verbesserung der IT/OT-Sicherheit durch proaktive Schwachstellenanalyse, Implementierung moderner Sicherheitsmaßnahmen und Einhaltung aktueller Standards.
* Entwicklung, Strukturierung und Analyse von Risikobewertungen und Ableitung von Maßnahmen für IT/OT-Systeme, -Subsysteme, Netzwerke und -Schnittstellen.
* Etablierung von IT-Frameworks für Legacy-Systeme (Testbenches, Entwicklungssysteme) im OT- bzw. Entwicklungsumfeld
* Planung, Leitung und aktive Mitarbeit in IT-Projekten zusammen mit externen Partnern wie bspw. Lieferanten und den Kolleg*innen aus Produktion, Entwicklung und IT, um Lösungen zu entwickeln und zu integrieren.
* Dokumentation und Standardisierung von IT/OT-Systemen, Services und Prozessen gemäß Best Practices, Compliance-Vorgaben und Sicherheitsstandards.
Das bringen Sie mit:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ fundierte Praxiserfahrung in der IT- und/oder OT-Infrastruktur, sowie belastbare IT-Security-Skills.
* Erfahrung in den internationalen Standards für Netzwerk-, Industrie- und Informationssicherheit
* Erfahrung im Projektmanagement
* Leidenschaft für die Weiterentwicklung und Etablierung von IT-Sicherheits-Frameworks, um eine sichere, robuste und zukunftsfähige IT/OT-Landschaft zu gewährleisten
* Hohe Auffassungsgabe, gepaart mit einer strukturierten, disziplinierten und zielorientierten Arbeitsweise.
* Starke Kommunikationsfähigkeit für die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
* Standort: Überlingen am Bodensee
* Einstiegslevel:
o Direkteinstieg - Mit Berufserfahrung
* Arbeitsmodus: Hybrides Arbeiten
* Arbeitszeit: Vollzeit
* Arbeitsverhältnis: unbefristet
* Teilkonzern: Diehl Aviation
* Start: ab sofort
Das sind Ihre möglichen Vorteile:
* Berufliche & persönliche Weiterentwicklung
* Flexible Arbeitszeiten
* Betriebliche Altersvorsorge
* Mitarbeiterrabatte