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Referent:in it-governance (m/w/d)

Stuttgart
SV Sparkassen-Versicherung Holding AG
Referent
Inserat online seit: 28 April
Beschreibung

Referent:in IT-Governance (m/w/d)

Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft.

Wir verbringen einen großen Teil unseres Lebens im Job. Umso besser, dass Sie bei uns mehr als nur einen Arbeitsplatz finden: Als Referent:in Governance (m/w/d) gestalten Sie die Governance- und Compliance-Strukturen im Bereich Komposit DV-Koordination / Grundsatz verlässlich, effizient und zukunftsorientiert. Sie bringen Ihre Expertise ein, treiben klare Richtlinien, Prozesse und Anforderungen aktiv voran. Für Menschen. Für morgen. Werden Sie Teil unseres Teams am Standort Stuttgart!


Ist Ihr Lebenslauf fertig? Wenn ja, und wenn Sie überzeugt sind, dass diese Stelle die richtige für Sie ist, bewerben Sie sich so schnell wie möglich.
* Compliance sicherstellen: Sie stellen die regelkonforme Ausführung der Aufgaben innerhalb der System- und Prozessverantwortung sicher. Dazu überwachen Sie compliancerelevante Vorgaben und übernehmen gleichzeitig die Rolle als Schnittstelle zur zentralen Compliance-Organisation der SV.
* Regulatorik umsetzen: Mit Ihrer Mitwirkung an der Umsetzung gesetzlicher, regulatorischer und interner Anforderungen sichern Sie die Einhaltung zentraler Vorgaben.
* Governance stärken: Sie entwickeln unser internes Governance-Rahmenwerk weiter, indem Sie Richtlinien, Standards und Arbeitsanweisungen erstellen, pflegen und harmonisieren.
* Berechtigungen verantworten: Mit dem Rollen- und Berechtigungsmanagement für das Bestandsführungssystem stellen Sie die korrekte Prüfung von Anfragen, Entzügen, Störfällen und Rezertifizierungen sicher.
* Organisation weiterentwickeln: Mit Ihrem Beitrag zur Weiterentwicklung einer modernen und zukunftsfähigen Organisationsstruktur prägen Sie die Abteilung als internen Dienstleister maßgeblich mit.
* Qualifikationen einbringen: Sie besitzen ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Regulatorische Expertise: Erfahrung in Compliance und Governance – idealerweise im Versicherungs- oder Bankenumfeld – bringen Sie mit, ebenso wie Sicherheit im Umgang mit regulatorischen Anforderungen und Audits.
* Strukturiertes Arbeiten: Analytisches Denkvermögen, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
* Kommunikationsstark agieren: Klares, souveränes Auftreten und präzise Kommunikation zeichnen Ihr Handeln aus. Veränderungen treiben Sie methodisch fundiert voran.
* Verantwortung übernehmen: Eigenständiges Arbeiten gehört zu Ihrem Alltag. xwminpx Verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen Sie gerne und gestalten Themen aktiv – im Team, im Projekt oder auch allein.
1. Attraktive Vergütung
13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket
2. Flexibilität und Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub, z. B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro
3. Besonderes Arbeitsklima
Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • Enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • Standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme
4. Gesundheit und Fitness
Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events
5. Persönliche Weiterentwicklung
Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation
6. Wohlfühlen am Arbeitsplatz
Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • Kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund

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