Die Johannes-Diakonie ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen. Wir machen uns stark für Menschen: in der Behindertenhilfe, in Gesundheit und Medizin, in Bildung und Ausbildung sowie in der Jugend- und Altenhilfe.
Sie sind stark für Menschen und suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen? Dann haben wir bestimmt das Richtige für Sie.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) Heilerziehungspfleger Pflegefachkraft Gesundheits- und Krankenpfleger Altenpfleger (m/w/d)
74869 Schwarzach
nächstmöglichen Zeitpunkt
Sozialraum Kleiner Odenwald, Wohn-Pflegeheim Haus Sonnenhalde
Eingliederungshilfe - Wohnen
unbefristet
Vollzeit
Referenz
Unser starkes Team wächst weiter, wir freuen uns auf neue Talente Ihre Aufgaben:
* die Teilnahme am Leitungskreis und das Weitergeben relevanter Informationen z. B. in Teambesprechungen
* die aktive Mitwirkung bei der Gestaltung und Festigung neuer Strukturen im Wohnbereich
* die aktive Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie mit Fachdiensten, Eltern, Angehörigen und gesetzlichen Vertretern
* die Gestaltung des Dienstplanes sowie die Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung der individuellen Assistenz- und Pflegeplanung
* die stetige Konzeptumsetzung und -weiterentwicklung der Einrichtung/des Bereiches
* keine 08/15-Pflege, sondern Assistenz auf Augenhöhe
* die kreative Gestaltung des Alltags gemeinsam mit den Klient innen
* die Durchführung von medizinischen/behandlungspflegerischen Maßnahmen
Ihre Stärken:
* abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich, z. B. als Heilerziehungspfleger in, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger in, Altenpfleger in
* Fach- und Sozialkompetenz, Engagement, Flexibilität und Selbstständigkeit im Arbeitsalltag, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Absprachefähigkeit
* Weiterbildung "Leitung stationärer Einrichtungen" idealerweise vorhanden - aber kein Muss (kann intern erworben werden)
* mit ganz viel Herzblut bei der Sache
* eine wertschätzende und partizipierende Haltung gegenüber unseren Klient innen
* Bereitschaft zur Einarbeitung in digitale Dokumentationssoftware von Vivendi
* Neugierde und Mut sowie die Bereitschaft, sich auf Neues einzulassen
Unsere Stärken:
* ein vielfältiges und lebendiges Arbeitsumfeld mit Herzensmenschen, die einen hohen Unterstützungsbedarf (vor allem im pflegerischen Bereich) haben
* ein gutes Miteinander unter den Kolleg innen, das durch gemeinsame Veranstaltungen wie After-Work-Sessions unterstützt und gefördert wird
* die aktive Mitsprache bei der Dienstplangestaltung und flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung einer gesunden Work-Life-Balance
* eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)
* fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
* eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
* Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
* ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm
und nochmal auf den Punkt gebracht:
Barrierefreiheit
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Corporate Benefits
Eigene Bildungs-Akademie
Einführungsveranstaltung
Fahrgeldzuschuss ÖPNV
Gesundheitsmaßnahmen
JobRad-Leasing
Mitarbeitendenvertretung (MAV)
Mitarbeiterevents
Onboarding-Mitarbeitendenportal
Parkplatz
Starkes Team
Transparente Gehaltsstruktur
Vermögenswirksame Leistungen
Wunschdienstplan & Dienst-Tauschbörse
Unterstützung durch Springer
Kantine
Sport- und Fitnessangebote
Klingt gut? Jetzt Teil unseres Teams werden
Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Florian Kern, Einrichtungsleitung Fachpflegeheim Sonnenhalde, Telefon: -825, zur Verfügung.
Ihr Kontakt zu Ihrer Bewerbung
Bewerbungsteam
Bereit, sich zu bewerben Bevor Sie sich bewerben, sollten Sie alle Details zu dieser Stelle in der Beschreibung unten lesen.
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Tel: -1717