🚫 Wir suchen keine Verwaltung.
✅ Wir suchen jemanden, der Pflege möglich macht.
Sie führen nicht, um Dienstpläne zu kontrollieren.
Sie führen, damit gute Pflege im Alltag überhaupt stattfinden kann.
Sie wissen:
Pflegequalität entsteht nicht im Konzept sondern im Team.
Klingt vertraut? Dann lesen Sie weiter.
📍 Start: nächstmöglich
📄 Vertrag: unbefristet
🕒 Arbeitszeit: Vollzeit
💬 Kurz gesagt: Verantwortung statt Titel
🧩Worum es hier eigentlich geht
Nein – Sie sitzen hier nicht nur am Schreibtisch.
Und nein – Sie lösen nicht jeden Tag jedes Problem.
Aber:
Sie sorgen dafür, dass Mitarbeitende gut arbeiten können
und Bewohner*innen gut leben.
🎯 Das bedeutet konkret:
👥 Sie übernehmen die fachliche Führung und Weiterentwicklung Ihres Teams
📈 Sie sichern und steuern eine hohe Pflegequalität im Alltag
🏡 Sie fördern die Lebensqualität der Bewohner innen nach dem Normalitätsprinzip
📊 Sie entwickeln neue Qualitätsmanagementprozesse weiter
🚀 Sie steuern Projekte im Rahmen von Struktur- und Pflegeprozessen
🧠 Sie planen Mitarbeitereinsatz effizient und nachhaltig
🤝 Sie sind Ansprechpartner in für Bewohner innen, Angehörige, Mitarbeitende sowie Ärzt innen & Therapeut*innen
💬 Sie fördern eine offene und transparente Teamkultur
✔️ Sie stellen ein funktionierendes Pflegemanagement sicher
Kurz gesagt:
Sie halten das System am Laufen – fachlich und menschlich.
👤 Wen wir suchen (Kurz: Sie – wenn Sie ehrlich sind)
🎓 Examinierte Pflegefachkraft
📚 Studium im Pflegemanagement oder Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
🏥 Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege
📋 Kenntnisse im Qualitätsmanagement
👥 Konfliktfähigkeit & Teamorientierung
🗣️ Klare, wertschätzende Kommunikation
❤️ Menschlichkeit, Verantwortung & Engagement sind für Sie keine Floskeln
🎁 Was wir Ihnen geben (Kein Köder – sondern Realität)
📄 Unbefristeter Arbeitsvertrag
💰 Attraktives Tarifgehalt
➕ Zuschläge für Wochenenden, Feiertage & Nachtdienste
🎉 13. Monatsgehalt (ca. 80 %)
🕓 Flexible Arbeitszeiten
🌴 30 Urlaubstage
📈 Betriebliche Altersvorsorge (4,5 % – zahlen wir)
🎓 Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten
👨👩👧 Unterstützung bei Kinderbetreuung & Pflege von Angehörigen
💪 Gesundheitsförderung & Mitarbeiterrabatte
🚲 JobRad
🗣️ Noch ein Satz, der ehrlich ist
Wir wissen:
Leitung bedeutet Verantwortung.
Und Verantwortung bedeutet manchmal auch Druck.
Aber es bedeutet auch:
👉 Strukturen zu schaffen
👉 Teams zu stärken
👉 Und Pflegequalität im Alltag möglich zu machen
Wenn Sie jetzt denken:
„Endlich mal eine Leitungsstelle, bei der es wirklich um Menschen geht.“
Dann sollten wir reden.
Über uns
Mit Kompetenz, Humor und guter Laune wickeln wir für Unternehmen die Bürokratie bei Förderanträgen rund um das Thema Neueinstellung und Mitarbeiterqualifikation ab.
2019 gegründet und beständig wachsend entlasten wir mit unserem Team die deutschen Personalbüros.
Ein weiteres nicht zu vernachlässigendes Standbein ist die Direktvermittlung geworden. Wir bringen Unternehmen und Bewerber zusammen. Wir haben ein großes Netzwerk und können häufig 1-3 Unternehmen für ein gemeinsames Bewerbungsgespräch gewinnen.
Wir freuen uns auf die Kontaktaufnahme
Ihr Team der Gräfe & Jung GmbH
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