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Leitende hausdame (w/m/d)

Wangerooge (Nordseebad)
Caritas
Hausdame
Inserat online seit: 11 Juni
Beschreibung

Die Mutter-Kind-Klinik St. Willehad führt im Rahmen des Müttergenesungswerkes stationäre Vorsorgemaßnahmen für Frauen mit ihren Kindern durch. Ganzjährig werden bis zu 35 Mütter und 52 Kinder für einen Zeitraum von drei Wochen aufgenommen. Die gesetzlichen Grundlagen für die Arbeit zur medizinischen Vorsorge für Mütter gemäß §24 SGB V sind gegeben. Das Behandlungskonzept der Mutter-Kind-Klinik St. Willehad ist durch die starke Akzentuierung medizinischer, sozialer sowie psychologischer Aspekte gekennzeichnet. Die Klinik ist nach systemQM Eltern und Kind (BAR) zertifiziert.

Bis zu 35 Frauen mit ihren Kindern im Alter von drei bis zwölf Jahren sind bei uns zu Gast - Ihre Aufgabe ist sicherzustellen, dass sie versorgt sind und sich wohlfühlen. Mit Ihrem Team kümmern Sie sich um frische Wäsche und um Sauberkeit in den Gemeinschaftsbereichen. Sie überwachen die externe Reinigungsfirma und sorgen so dafür, dass unsere Patientinnen einwandfreie Appartements vorfinden. Mit Ihrem Auge für Details sorgen Sie für eine ansprechende Raumgestaltung in unseren Häusern.

Your Tasks

1. Leitung des Hauswirtschafts-Teams
2. Optimierung der Arbeitsabläufe, Personal- und Einsatzplanung
3. Bestellwesen, effiziente und kostenbewusste Budgetplanung
4. Verantwortung für die Einhaltung der Hygienevorschriften
5. Abstimmung mit der Küchenleitung über Personaleinsätze bei der Essensausgabe/Speisesaalbetreuung
6. Mitwirkung bei der Umsetzung des Qualitätsmanagementkonzeptes

Our Expectations

7. Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Hauswirtschaft
8. Erfahrung in der Mitarbeiter-Führung
9. Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Zusammenarbeit mit der Klinikleitung
10. Ein unseren Patientinnen und deren Kindern zugewandtes Auftreten
11. Zugehörigkeit oder positive Grundeinstellung zur christlichen Kirche und ihren sozialen Diensten

What We Offer

12. Eine attraktive leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) und kirchliche Zusatzversorgung
13. Möglichkeit zur Fortbildung
14. Bei Bedarf kostengünstige Mittagsversorgung
15. Bei Bedarf eine Unterkunft zur Überbrückung der Wohnungssuche

Additional Information

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