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Pädagogische fachkraft (m/w/d)

Plein
Guter Hirte St- Anton Plein gGmbH Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung
Pädagogische Fachkraft
Inserat online seit: 27 Mai
Beschreibung

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)27.05.2026 Guter Hirte St- Anton Plein gGmbH Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung Plein

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Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

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Guter Hirte St- Anton Plein gGmbH Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung

Plein

Informationen zur Anzeige:

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Guter Hirte St- Anton Plein gGmbH Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung

Plein

Aktualität: 27.05.2026

Anzeigeninhalt:

27.05.2026, Guter Hirte St- Anton Plein gGmbH Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung

Plein

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Über uns:

Das Jugendhilfezentrum »Guter Hirte St. Anton Plein gGmbH« ist eine Einrichtung der Schwestern vom Guten Hirten und arbeitet nach dem Leitbild von Sr. Maria Euphrasia Pelletiers, der Gründerin des Ordens. Wir betreiben neben unserer stationären Wohngruppe für Kinder einen Wohnbereich mit 8 Wohneinheiten für schwangere Frauen, junge Frauen und/oder Männern mit kleinen Kindern. Wir bieten individuell angepasste Hilfen, um die uns anvertrauten jungen Menschen in ihrer Persönlichkeitsentwicklung zu unterstützen und ihnen zu helfen, schmerzliche Erfahrungen aufzuarbeiten und Defizite auszugleichen. Für unsere Mutter-Vater-Kind-Gruppe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit

Aufgaben:

* Begleitung von Müttern, Vätern und Kinder, die aufgrund ihrer persönlichen Situation ein stationäres, pädagogisches Setting benötigen
* Anleitung und Begleitung beim Erlernen von grundlegenden Lebens- und Erziehungskompetenzen
* Bei Interesse kann der Schwerpunkt auf Nachtbereitschaften oder Wochenenddienste gelegt werden (es fallen keine Nachtdienste an)

Qualifikationen:

* Berufliche Qualifikation z.B. als Erzieher, Pädagoge, Sozialarbeiter, Sozialpädagoge, Psychologe oder Heilerziehungspfleger
* Identifikation mit unserem Leitbild

Wir bieten:

* Eine Vergütung nach AVR (Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes - VG 8b) mit entsprechenden Zulagen
* Familienfreundliche Arbeitszeiten durch 6,5-Stunden-Dienste im Dreischichtsystem
* Eine vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (BVK)
* Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem engagierten und motivierten Team
* Die Möglichkeit zum Job Bike
* Prämienzahlung durch »Mitarbeiter werben Mitarbeiter«
* 30TageUrlaub + Regenerationstage + Ausgleich Schichtdienst

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