Als erfahrener Personaldienstleister bringen wir Kinderintensivpfleger in Berlin / Brandenburg und Umland in modern ausgestattete Kinderintensivstationen und Neonatologieeinheiten – fair vergütet, sicher angestellt und persönlich begleitet.
Darauf kannst du dich freuen:
1. Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis zu 35 Std./Woche) – unsere Vollzeit ist deine Teilzeit
2. Flexible Dienstplangestaltung – keine Rufbereitschaft, planbare Freizeit
3. Übertarifliche Bezahlung + attraktive Zuschläge
4. Firmenwagen zur privaten Nutzung oder wahlweise Fahrkostenübernahme
5. Sozialleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, Edenred-Gutscheinkarte (bis 50 €/Monat)
6. Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme (z. B. Reise-, Event- oder Einkaufsvorteile)
7. Bezahltes Studium an der HFH – auch ohne Abitur möglich
8. Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
9. Work & Travel-Optionen für mehr berufliche Freiheit
Deine Qualifikationen:
10. Abgeschlossene Pflegeausbildung mit Spezialisierung Neonatologie
11. Erfahrung auf Level-II/IV Intensivstationen
12. Fachkenntnisse in Infusionstherapie & Beatmung
13. Einfühlungsvermögen und Geduld
14. Belastbarkeit und Flexibilität
Deine Einsatzorte:
15. Neonatologische Intensivstationen
16. Perinatalzentren
17. Frühgeborenen-Überwachungseinheiten
18. Level-IV-Klinken
19. Pädiatrische Intensivstationen
20. Kinderintensivstationen
21. Neonatologie-Abteilungen
22. Perinatalzentren
23. Pädiatrische OP-Bereiche
24. Frühgeborenenstationen
Gestalte die Zukunft unserer Kleinsten – bewirb dich in der Kinderintensivpflege!
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.