Kennung :
CK1-2025-000714
Bezeichnung :
Assistenzarzt (w/m/d) für die Weiterbildung in der Klinik für Chirurgie
Einleitende Zusatzinfo :
Die Christophorus Kliniken GmbH sind ein modernes und leistungsfähiges Schwerpunktkrankenhaus im Münsterland an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln mit insgesamt 620 Planbetten. In 15 Fachabteilungen versorgen unsere rund hoch engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jährlich etwa Patienten stationär und ambulant. Zur übergeordneten Christophorus Trägergesellschaft mit rund Mitarbeitenden gehören weiterhin eine Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, drei Altenpflegeeinrichtungen sowie ein ambulanter Pflegedienst. Die Christophorus-Kliniken sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Folgende Weiterbildungsermächtigungen liegen vor: Allgemein-, Visceral- und Gefäßchirurgie
Berufsgruppe :
Assistenzärzt:innen in Weiterbildung
Eintrittsdatum :
Nächstmöglicher Termin
Standort :
Coesfeld
Anstellung :
1. Vollzeit
Profil:
2. Abgeschlossenes Medizinstudium
3. Deutsche Approbation
4. Teamfähigkeit
Benefits für Sie:
5. Kollegiales und freundliches Arbeitsklima und wertschätzende Führungskultur
6. Strukturierte Weiterbildung und individuelle Einarbeitungskonzepte
7. Getrennte Bereitschaftsdienste (keine unfallchirurgischen Bereitschaftsdienste)
8. Umfangreiches Fortbildungsbudget + wöchentliche interne Fortbildungen
9. Frühzeitiger Beginn der chirurgischen Ausbildung anhand des Ausbildungskataloges
10. Ausbildung durch fachliche Kompetenz und Erfahrung eines großen Teams
11. Individuelle Betreuung durch den Chefarzt und die Oberärzte
12. Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
13. Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung sowie Mitwirkung bei der Gestaltung der Arbeitszeit
14. Übernahme der Kosten zum Erwerb der Fachkunden Strahlenschutz und Rettungsdienst
15. Entlastung von adminstrativen Tätigkeiten durch das Medizincontrolling und Stationsarztsekretariate
16. Viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben – seit 2001 „audit berufundfamilie“ zertifiziert ( U3-Kinderbetreuung, Kinderferienprogramm, Treffen für Mitarbeitende in Elternzeit, BGM-Angebote, ...)
17. Viele weitere Benefits für Mitarbeitende ( Fahrrad-Leasing, MA-App, ...)
18. Attraktiver Wohnort mit gute Infrastruktur und direkter Anbindung an die Universitätsstadt Münster und das nördliche Ruhrgebiet