Du liebst Autos, bist ein absoluter Macher und suchst eine Ausbildung mit Perspektive? Die Martin Metallverarbeitung GmbH in Ebersdorf bei Coburg und R dental ist mit 330 Mitarbeitern das gr te Unternehmen unserer Gruppe.
Wir sind Spezialisten f r Metallumformung im Bereich Automobilindustrie.
Die Hersteller von Sport- und Luxuswagen geh ren genauso zu unseren Kunden wie Automarken, die jeden Tag an dir vorbeifahren.
Starte jetzt deine Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenf hrer (m/w/d) in Ebersdorf bei Coburg und R dental.
Deine Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenf hrer (m/w/d) Ausbildungsdauer: 2 Jahre Als Maschinen- und Anlagenf hrer (m/w/d) sorgst du daf r, dass die Serienproduktion reibungslos l uft.
Nach deiner Ausbildung bist du ein Profi f r die Bedienung und Wartung technischer Ger te, Maschinen und Anlagen zur Herstellung passgenauer Stanz- und Umformteile f r die Automobilindustrie.
Dort erh ltst du Kenntnisse zum Einrichten der Maschinen, zur souver nen Begleitung der Fertigung mit allen dazugeh rigen Aufgaben.
Die Maschinen und Anlagen pflegst und wartest du, damit w hrend der Produktion von Teilen und Baugruppen nichts schiefgehen kann.
Du lernst alles ber unterschiedliche Werkstoffe und wie sie verwendet werden Learning by doing: Manuelle und maschinelle Fertigungsverfahren, insbesondere Stanzen, F gen, Spanen und Umformen wendest du selbst an Mit dir l uft alles rund, denn du lernst, wie du Werkzeuge, Maschinen und Anlagen einrichtest, steuerst und kontrollierst Au erdem wendest du verschiedene Pr fverfahren und qualit tssichernde Ma nahmen an Du steuerst den Materialfluss Du wartest Maschinen und Anlagen Hast du das Zeug zum Maschinen- und Anlagenf hrer (m/w/d)? guter qualifizierender Hauptschul-, Realschul- oder vergleichbarer Abschluss handwerkliches Geschick Begeisterung f r technische Abl ufe und pr zises Arbeiten Was dich bei uns erwartet Umfangreiche Lernm glichkeiten durch unser engagiertes Team
- au erdem Coaching, Workshops und Seminare f r berufliches und pers nliches Wachstum Sonderzahlung und weitere Gratifikationen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld + Monatliche Zusatzleistungen und Mitarbeiterrabatte 30 Tage Jahresurlaub Beste bernahmechancen und Betriebliche Altersversorgung, als bezuschusste Entgeltumwandlung Moderne Ausstattung und digitalisierte Abl ufe Regelm ige Mitarbeiteraktionen und Events