Examinierte Pflegefachkraft oder Operationstechnische/-r Assistent/-in (w/m/d) für den Bereich Endoskopie Einsatzort: Medizinische Klinik III, Klinik für Gastroenterologie, Stoffwechselerkrankungen und internistische Intensivmedizin Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche) oder Teilzeit; Montag - Freitag, Einschichtig, Rufbereitschaft Befristung: Unbefristet Einstieg: Frühestmöglich Vergütung: KR 8 TV-L Für diese Position kommt der Tarifvertrag „Entlastung“ in der jeweils gültigen Fassung zur Anwendung. Ihre Aufgaben Vorbereitung und Assistenz bei endoskopischen Eingriffen: Sie bereiten endoskopische Untersuchungen und Eingriffe professionell vor und unterstützen das Team während der Durchführung. Instrumentiertätigkeit bei endoskopischen Verfahren: Sie übernehmen die Instrumentierung bei unterschiedlichen endoskopischen Untersuchungen und Eingriffen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf. Patientenversorgung und Überwachung: Sie betreuen und überwachen unsere Patientinnen und Patienten vor, während und nach den Behandlungsmaßnahmen und gewährleisten deren Sicherheit und Wohlbefinden. Mitwirkung in der Anästhesie: Sie wirken aktiv im Tätigkeitsfeld der Anästhesie mit und unterstützen bei allen relevanten Prozessen. Nachbereitung und Dokumentation: Sie führen die Nachbereitung der Eingriffe durch, übernehmen administrative Aufgaben und stellen eine sorgfältige Dokumentation sicher. Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Operationstechnischen Assistenten/-in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Altenpfleger/-in Erfahrung in der Inneren Medizin, Gastroenterologie erwünscht Technisches Verständnis und Lernbereitschaft erwünscht Fachweiterbildung Endoskopie oder Bereitschaft zur Teilnahme erwünscht Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Flexibilität und Kreativität Sicheres und freundliches Auftreten Wir bieten… Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L inkl. Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub/Jahr Attraktive Zulagen (Uniklinikzulage bis zu 140,-EUR, Zulagen für Praxisanleitende, Sonderzulagen im Rahmen eines Aktionsplans bei kurzfristigen Änderungen der Dienstzeit oder -orts u.v.m.) Mitarbeitende werben Mitarbeitende für ausgewählte Stellenanzeigen / Prämie von 3.000 Euro Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL - wir peppen Ihre Rente auf! Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre individuelle Karriereplanung Familienfreundliche Unternehmenskultur (Betriebskindergarten, Kinderland, flexible Arbeitszeitmodelle sowie vielfältige Beratungs- und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die Personalbetreuung) Mit Corporate Benefits gibt es attraktive Rabatte beim Shoppen Fit Gesund - von Gesundheitsförderung bis Hochschulsport – wir haben alles für Sie Unser stressfreier Bewerbungsprozess: Schritt 1: Schnell und einfach bewerben - mit oder ohne Lebenslauf. Schritt 2: Wir nehmen Kontakt auf und besprechen, ob wir noch weitere Unterlagen benötigen. Schritt 3: Im persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen. Schritt 4: Wir haben ein Match - dann kommt das Vertragsangebot! Schritt 5: Nach der Unterschrift starten wir mit dem Onboarding und organisieren alles für den ersten Arbeitstag. Es gibt noch offene Fragen? Gerne trotzdem bewerben! Wir beantworten alle Fragen in einem persönlichen Gespräch. Wir freuen uns!