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Ergotherapeut*in an förderzentren

Lichtenberg/Erzgebirge
Bezirksamt Lichtenberg von Berlin
Ergotherapeut
Inserat online seit: 19 Dezember
Beschreibung

Jobbeschreibung

Ergotherapeut*in an Förderzentren, Kennziffer: 4181/42801/022

* Dienstort: 10315 Berlin, BA Lichtenberg Kowalke 24

Ihre Aufgaben

* Durchführung ergotherapeutischer Behandlungen bei behinderten und von Behinderung bedrohten sowie chronisch kranken Kindern und Jugendlichen
* führt Angehörigengespräche durch, um diese zur körperlichen und psychischen Entwicklung der Klienten sowie zur Anwendung von Hilfsmitteln zu beraten
* Fertigt Therapieberichte an, um den Behandlungsverlauf zu dokumentieren
* Trägt zur Gesundheitserziehung der Klienten bei, um präventiv gesundheitliche Risiken zu vermindern
* Zusammenarbeit mit Rehabilitationseinrichtungen, sozialpädagogische Zentren und Kliniken


Voraussetzungen

Ihr Profil

* eine abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut:in oder Beschäftigungstherapeut:in
* mehrjährige Erfahrung als Ergotherapeut:in mit behinderten, von Behinderung bedrohten und chronisch kranken Kindern und Jugendlichen
* mehrjährige Berufserfahrung

Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen".


Wir bieten Ihnen

Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre Gesundheit. Nutzen Sie monatlich 4 Stunden Ihrer Arbeitszeit für Sportkurse oder spezielle VHS-Angebote. Zusätzlich bieten wir Ihnen weitere Beratungs- und Veranstaltungsangebote.

für Diversity

Wir verstehen Diversität als Bereicherung. Als Bestandteil der vielfältigen toleranten und weltoffenen Verwaltung Berlins ist die Förderung von Chancengerechtigkeit unser zentraler Auftrag.

Finanzielle Anreize

Ihr Entgelt ist sicher und gesetzlich bzw. tariflich geregelt. Zusätzlich bieten wir die Hauptstadtzulage und jährliche Sonderzahlung, Firmenticketmodelle und für Tarifbeschäftigte die Betriebsrente.

Ein kollegiales Arbeitsklima

Wir legen Wert auf Teamgeist, Vertrauen und eine Kultur, in der man sich gegenseitig unterstützt. Damit stehen wir für ein offenes Miteinander, beginnend schon bei der Einarbeitung durch Kolleg:innen.

Karriereförderung

Wir fördern und unterstützen die Entwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen mit vielfältigen Fortbildungsangeboten - bis hin zur Verwaltungsakademie - und eröffnen Ihnen damit neue Perspektiven.

Flexible Arbeitszeiten

Für Ihre echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeit. Zudem fördern wir mobiles Arbeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Machbarkeit.

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