Salary: 60.000 - 85.000 € per year Requirements: Eine IT-orientierte Ausbildung (z. B. Fachinformatik Systemintegration) oder ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder Software-Engineering. Mehrjährige Berufserfahrung in der ERP-Welt, idealerweise mit Microsoft Dynamics 365 / Navision. Du hast erste Erfahrungen mit der Programmierung mit AL / CA-L und Python. Kenntnisse in SQL und Azure DevOps/LCS sind ein großes Plus. Requirements Engineering und Software-Architektur sind für dich keine Fremdwörter sondern Teil deiner DNA, und dein Werkzeugkasten für exzellente Ergebnisse. Du hast ein Gespür für sauberen Code, denkst in Lösungen statt in Problemen und arbeitest gerne eigenverantwortlich sowie im Team. Du kommunizierst sicher auf Deutsch und bringst gute Englischkenntnisse für unser internationales Umfeld mit. Flexibilität für regelmäßige Besuche (ca. 3 Tage/Monat) an unserem Standort in Osterfeld. Responsibilities: Du entwickelst und optimierst kontinuierlich unser ERP-System (Microsoft Dynamics NAV) sowie die zugehörigen Schnittstellen via Power Automate und SharePoint. Du nimmst fachliche Anforderungen auf, analysierst diese und konzipierst gemeinsam mit unseren Businesspartnern smarte Lösungen. Du betreust die Schnittstellen zu Drittsystemen wie MES oder Lagersystemen und führst neue Systemkomponenten ein. Du sicherst die Code-Qualität durch Reviews und Tests und behältst die Performance sowie den stabilen Systembetrieb fest im Blick. Du unterstützt uns aktiv bei der spannenden Transformation und Umstellung auf ein neues, modernes ERP-System und arbeitest an Ideen mit um KI gewinnbringend in die Softwarelandschaft mit einzufügen. Du arbeitest in einem dynamischen, internationalen IT-Umfeld und tauschst dich mit Expert*innen weltweit aus. Technologies: Azure DevOps ERP Python SQL SharePoint Office 365 Cloud More: Wir sind Pionier der digitalen Schließtechnik und sorgen mit einem Team von über 550 Mitarbeitern dafür, dass das Leben der Menschen sicherer und komfortabler wird. Wir bieten State-of-the-Art Equipment, Raum für eigene Ideen, Weiterbildung- & Beratungsangebote, ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit zu Remote Work und 30 Tage Urlaub. Zudem fördern wir die Gesundheit unserer Mitarbeiter durch kostengünstiges Leasing von Jobrad und E-Bikes sowie monetäre Fitnesszuschüsse. Unser Team ist bunt und international, und wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit und eine mitreißende Unternehmenskultur. last updated 13 week of 2026