Aufgaben:
1. Wissenschaftliche Bearbeitung eines Forschungsprojekts mit einem Industriepartner im Themenbereich „Nachhaltige und emissionsfreie Betone“ im Fachgebiet Werkstoffe des Bauwesens und Bauchemie
2. Grundlagen- und angewandte Forschung an hochfesten Betonen auf Basis alkalisch-aktivierter Bindemittel mit Fokus auf Nachhaltigkeitssteigerung
3. Durchführung eigenständiger experimenteller Untersuchungen im Bereich chemisch-mineralogischer und physikalisch-mechanischer Analysen
4. Darstellung neuen Wissens und Ergebnisse eigener Forschungsarbeiten im Forschungsverbund, in Fachzeitschriften und auf nationalen und internationalen Konferenzen/Symposien
5. Ergebnisauswertung und Mitarbeit bei der Erstellung von Forschungsberichten
Voraussetzungen:
6. Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium des Bauingenieurwesens mit gutem bis sehr gutem Studienabschluss im Masterbereich. Der geforderte Abschluss muss spätestens zum Einstellungstermin vorliegen.
7. Kenntnisse im Bereich anorganischer-mineralischer Bindemittel und Betontechnologie insbesondere im Bereich alkalisch-aktivierter Bindemittel
8. Vertiefte Kenntnisse in der modernen Versuchs- und Messtechnik, insbesondere hinsichtlich qualitativer und quantitativer Auswertung mikrostruktureller Werkstoffeigenschaften,. Thermogravimetrieanalyse, Röntgenphasenanalyse, Fourier-Transformations-Infrarotspektroskopie, Rasterelektronenmikroskopie
9. EDV-Erfahrung und hoher fachübergreifender Lernwille und Kooperationsbereitschaft, sehr gute bis gute Kommunikationsfähigkeiten in der englischen Sprache
Unser Angebot:
als Beschäftigte:r der Universität Kassel
10. eröffnet sich Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität,
11. werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre,
12. besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen,
13. befindet sich Ihr Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist.
Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.:
14. einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (VBL),
15. einem optionalen Kinderzuschlag gem. TV-Hessen, einer familienfreundlichen Hochschule (u. a. Kinderbetreuung für Notfälle),
16. einer Jahressonderzahlung im Monat November,
17. einem Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen,
18. einer Förderung des ehrenamtlichen Engagements,
19. einer kostengünstigen Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie der betrieblichen Gesundheitsförderung.
Weitere Stellen finden Sie unter
Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. Weitere Informationen hierzu haben wir in unseren für Sie zusammengestellt.
Hinweise und FAQ zur Bewerbung auf ein Stellenangebot:
Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.