Kliniken der Stadt Köln gGmbH | online seit: 12/13/2025 BESTE MEDIZIN FÜR ALLE - DER MENSCH IM ZENTRUM UNSERES HANDELNS
Köln ist vielfältig, Köln ist bunt – und wir sind stolz darauf, die Menschen in der schönsten Stadt am Rhein als einer der größten Gesundheitsversorger der Region zu versorgen. Dabei bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, Tarifverträge, viele Fort- und Weiterbildungen und Zulagen, die sich sehen lassen können.
Sie schauen nach vorne? Wir auch! In den kommenden Jahren wachsen wir zu einem Gesundheitscampus der hochqualifizierten Spezialmedizin in Köln-Merheim zusammen: mit modernster Ausstattung und allen Möglichkeiten fortschrittlichster Patient*innenversorgung.
Starten Sie jetzt in Ihre Zukunft mit uns und werden Sie Mitarbeiter*in der Kliniken der Stadt Köln!
Wir bieten vielseitige Einsatzmöglichkeiten für Medizinische Fachangestellte, aktuell in den folgenden Fachbereichen:
1. Anästhesiologie
2. Gynäkologie
3. Herzkatheterlabor
4. Kardiologie
5. Lungenklinik
6. Neurochirurgie
7. Neurologische Funktionsdiagnostik
8. Onkologische Ambulanz
9. Orthopädie, Unfallchirurgie & Sporttraumatologie
10. Rhythmologie
11. Sozialpädiatrisches Zentrum Kinderkrankenhaus
12. Strahlentherapie
13. Thoraxchirurgie
14. Urologie
15. Zentrum für interdisziplinäre Viszeralmedizin
Was Sie bei uns erwartet:
16. Sie arbeiten in dem Fachbereich, der zu Ihnen passt – wir bieten Ihnen zahlreiche Einsatzmöglichkeiten
17. Je nach Fachbereich umfasst das Aufgabenspektrum sowohl klassische Sekretariatsarbeiten – wie Patient*innenaufnahme, Terminorganisation, Planung/Terminierung von Operationen, Schreibtätigkeiten und Dokumentation – als auch typische MFA-Tätigkeiten, z. B. die Assistenz bei Untersuchungen.
18. Im Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite können Sie direkt angeben, für welche Fachbereiche Sie sich besonders interessieren.
Was wir uns wünschen:
19. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten
20. Kenntnisse der medizinischen Terminologie
21. Sicherheit im Umgang mit medizinisch-technischen Geräten
22. IT-Kenntnisse (z. B. CCP, CareIT Pro, Muse, MS-Office)
23. Organisationsgeschick, strukturiertes und selbstständiges Arbeiten sowie eine hohe Belastbarkeit
24. Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Zuverlässigkeit
25. Teamgeist und kooperative Einstellung
26. Hohe Patient*innen- und Kund*innenorientierung
27. Einsatzbereitschaft und Empathie für unsere Patient*innen und ihre Angehörigen
28. Vergütung nach Entgeltgruppe 5 TVöD/VKA plus zusätzliche tarifgebundene Zahlungen
29. Betriebliche Altersvorsorge durch die arbeitgeberfinanzierte Zusatzversicherung (ZVK)
30. 30 Tage Urlaub und weitere freie Tage: Betriebsausflug, Heiligabend und Silvester
31. Gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach Absprache mit der Führungskraft
32. Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten je nach Berufsgruppe und Position (Entwicklungsgespräche, Führungs- und Kommunikationstraining, Gesundheitsförderung usw.)
33. Jobrad und CarSharing mit Cambio
34. Corporate Benefits, Vergünstigungen in vielen Geschäften und Online-Shops
35. Betriebs-KiTa-Plätze beziehungsweise Belegplätze, je nach Verfügbarkeit