Heilpädagogin/heilpädagoge (w/m/d) rehabilitationspädagogin/-pädagoge (w/m/d) oder vergleichbarer studiengang

Heilpädagogin/Heilpädagoge (w/m/d) Rehabilitationspädagogin/-pädagoge (w/m/d) oder vergleichbarer Studiengang

Einsatzort: Klinik für Kinder- und Jugendmedizin / Sektion Neuropädiatrie und Sozialpädiatrie - Sozialpädiatrisches Zentrum

Arbeitszeit: 50 % (zzt. 19,25 Std./Woche) der vollen tariflich vereinbarten Arbeitszeit (zzt. 38,5 Std./Woche)

Befristung: zunächst aufgrund einer Elternzeitvertretung für 2 Jahre befristet, eine Entfristung wird angestrebt

Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Vergütung: S11b (TV-L)

Ihre Aufgaben

• Diagnostik von Entwicklungs- und Verhaltensauffälligkeiten bei Kindern mit vielfältigen medizinischen, pädagogischen und psychologischen Fragestellungen mit Schwerpunkt auf dem Vorschulalter sowie Kindern im Autismusspektrum
• Erstellung individueller Behandlungs- und Förderpläne
• Beratung und Begleitung von Familien sowie weiteren Bezugspersonen
• Ganzheitliche und interdisziplinäre Arbeit mit Kindern und ihrem Umfeld
• Ansprechpartner/-in für Entwicklungs- und Erziehungsfragen
• Interdisziplinärer Austausch innerhalb des Teams sowie mit externen Kooperationspartnern
• Mitarbeit in etablierten Schwerpunkten und Spezialsprechstunden
• Durchführung von Begutachtungen vor Ort (z. B. in Kindergärten und Schulen)
• Vernetzung und Zusammenarbeit mit relevanten Institutionen und Einrichtungen

Ihr Profil

• Heilpädagoge/Heilpädagogin (w/m/d), Rehabilitationspädagogin/-pädagoge (w/m/d) oder vergleichbarer Studiengang mit abgeschlossener Hochschulbildung 
• Kenntnisse im Bereich der Autismusdiagnostik
• Zusatzqualifikation im Bereich Beratung, Therapie oder Elternarbeit wünschenswert
• Ausgeprägte Motivation und Befähigung zur Arbeit in einem interdisziplinären Team
• Hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative
• Interesse an der (standardisierten) Diagnostik von Kindern im Vorschulalter mit Entwicklungs- oder Verhaltensauffälligkeiten

Wir bieten…

• 30 Tage Urlaub/Jahr 
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende für verschiedene Berufsgruppen / Prämie von 3.000 Euro 
• Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL - wir peppen Ihre Rente auf!
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - planen Sie mit uns Ihre Karriere - wir bieten Ihnen über 300 Möglichkeiten dazu an
• Entspannter Arbeitsweg  - vergünstigtes ÖPNV-Ticket oder Parkplatz
• Familienfreundliche Unternehmenskultur (Betriebskindergarten, Ferienfreizeiten für Kids und ein Familienservicebüro)
• Fit & Gesund - von Gesundheitsförderung bis Hochschulsport – wir haben alles für Sie
• Mit Corporate Benefits gibt’s attraktive Rabatte beim Shoppen
• Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
• Verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants