Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir in unserem Fachbereich Elektrotechnik an unserem Standort in Stadtallendorf eine Stelle im Bereich
Arbeitsvorbereitung EMSR (w/m/d)
Vollzeit, unbefristet
000 Menschen in den mittelhessischen Landkreisen Marburg-Biedenkopf, Gießen und Lahn-Dill mit einwandfreiem Trinkwasser von hoher Qualität. Neben der Trinkwassergewinnung und Trinkwasserversorgung üben wir die Betriebs- und Geschäftsführung für Verbände im Bereich Abwasserreinigung, Hochwasserschutz und Gewässerunterhaltung aus.
Wir achten in besonderem Maße auf Energie- und Umweltbewusstsein. Unser Energiemanagementsystem ist für den Bereich der Trinkwasserversorgung durch den TÜV-Rheinland zertifiziert nach DIN EN ISO50001:2018.
Aufbau Arbeitsvorbereitung (turnusmäßige Wartungs-, Instandhaltungs- und Prüftätigkeiten)
Planung, Betreuung und Ausführung von kleineren und mittleren Projekten im gesamten Bereich Elektrotechnik
Vollzeitbeschäftigung (39 Wochenstunden), Festarbeitszeit, Freitags Arbeitszeit bis 13:00 Uhr
~ Zukunftssicherer Arbeitsplatz
~ Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
~ Jahressonderzahlung (volles 13. 30 Urlaubstage/Jahr + 2 freie Tage (24.Betriebsruhe zwischen Weihnachten und Silvester mit einem zusätzlichen Tag bezahlter Arbeitsbefreiung
~ Individuell ausgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Erweiterte Kenntnisse MS Office (Word, Excel)
Führerschein Klasse B, wünschenswert Klasse BE
Soziale Kompetenzen
Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten zur Störungsbehebung nach der Einarbeitungszeit
Idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. Schleupen)
Für Fachkräfte aus dem Ausland gilt die Mindestanforderung für eine sichere mündliche Kommunikation (Sprachzertifikat Deutsch gemäß GER B2 mit Prädikat "gut" sowie mind. Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung
Für Fragen und Auskünfte steht Ihnen Frau Susanne Schneider, Telefon, gerne zur Beantwortung zur Verfügung.
Der ZMW setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz abzubauen. Schwerbehinderte Bewerber (bitte entsprechenden Nachweis beifügen) werden im Rahmen geltender gesetzlicher Bestimmungen bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.