Backend-Developer (m/w/d) Bereit für eine neue Herausforderung? Für unseren renommierten Kunden in der IT Branche suchen wir Sie im Rahmen der Direktvermittlung als Java Backend Developer (gn) im Full Remote / Homeoffic e. Finden Sie mit Experis den richtigen Job ! Nutzen Sie unsere Erfahrung und Beratung für Ihre bestmögliche Entwicklung. Als IT Spezialist bringen wir Sie mit namhaften Unternehmen zusammen. Unser Angebot an Sie: Sie können bis zu 70.000 € als Jahresgehalt verdienen Mitarbeiter Rabatte Intensive Einarbeitung vor Ort mit Übernahme von Übernachtungs- und Verpflegungskosten Ein wachsendes Unternehmen mit internationalen Kunden und spannenden Tätigkeiten Eine Full Remote Tätigkeit Bis zu 60 Tage Arbeit aus dem EU Ausland 30 Tage Urlaub Diese Stelle richtet sich auch an Freelancer, die Interesse an einer festen Stelle haben Das sind Ihre Aufgaben als Backend Entwickler: Du arbeitest eng mit Business Analysts und Kolleg:innen aus Legacy-Teams zusammen, um intelligente und wiederverwendbare Lösungen zu schaffen Du modernisierst ein komplexes Altsystem (auf Basis von IBM RPG) und sorgst mit deinem Know-how für wartungsfreie, flexible Software Du nutzt Java (idealerweise Java 17), PostgreSQL und JPA/Hibernate, optional auch Spring Boot, um innovative Softwarearchitekturen zu bauen Du bist verantwortlich für die Qualitätssicherung, u.a. mit automatisierten Tests Damit überzeugen Sie uns: Du hast ein abgeschlossenes Studium im IT Sektor und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung als Backend Developer im Java Umfeld Fachlich überzeugst du durch sehr gute Kenntnisse in Java, SQL, PostgreSQL und JPA/Hibernate sowie der Fähigkeit, wartungsfreie Software zu entwickeln Du hast technisches Verständnis, um komplexe Geschäftsprozesse zu durchdringen und verstehst API-Design und Anwendungsmodernisierung Du hast fließende Kenntnisse der deutschen Sprache und gute Englischkenntnisse Konnten wir Sie überzeugen? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.