Werdegang und Jobbeschreibung
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* Unsere Einrichtung bietet ein duales Studienprogramm an, das einen perfekten Mix aus Theorie und Praxis bietet.
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* Wir suchen einen Dozenten für das Fachgebiet Personalmanagement, der sich auf die Lehre und Forschung im Bereich des praxisintegrierten Bachelorstudiums spezialisieren möchte.
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* Als Dozent werden Sie Teil eines dynamischen Teams sein, das gemeinsam an der Weiterentwicklung unseres Bildungsangebots arbeitet.
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Als Dozent sind Sie für die Vermittlung von Wissen und Fähigkeiten verantwortlich, um unsere Studierenden zu qualifizierten Fachleuten zu machen. Wir erwarten von Ihnen eine gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität in der Arbeitsorganisation.
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Aufgaben
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* Erstellung und Leitung von Vorlesungen zum Thema Personalmanagement
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* Individuelle Betreuung unserer dualen Studierenden während ihrer Prüfungen und bei der Erstellung ihrer Abschlussarbeiten
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* Vermittlung von praxisnahem fundiertem Basiswissen im Bereich der Personalführung
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* Entwicklung von Lehrformaten innerhalb des didaktischen Konzeptes der Einrichtung
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Requirements
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* Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwesen oder einer Bezugs- und Nachbardisziplin
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* Promotion mit relevanten Themengebieten
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* Fünf Jahre Berufserfahrung, davon drei Jahre außerhalb der Hochschule
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* Teamorientierte Arbeit und Zuverlässigkeit
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* Deutschkenntnisse auf C2-Niveau
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Benefits
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* Flexibler Arbeitsplatz
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* Gewinnbringende Beschäftigung
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* Vorzügliche Weiterbildungsmöglichkeiten
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* Freie Tage zum Entspannen
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Mehr
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* Werbung nach dem Grundsatz der Gleichbehandlung aller Bewerberinnen und Bewerber
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* Tabellarischer Lebenslauf
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* Hochschulzeugnisse
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* Promotionsurkunde
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* Kurzes Motivationsschreiben
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* Publikationsverzeichnis
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