Allgemeine Informationen Kennziffer 2026-1294 Einsatzort Frankfurt am Main Hier entsteht Zukunft Gesellschaft Infraserv GmbH & Co. Höchst KG Stellentitel Koordinator Input-Annahme (w/m/d) Wir suchen Mitgestalter und alle, die heute an einem besseren Morgen arbeiten wollen: Das Wirbelschichtkraftwerk leistet einen zentralen Beitrag zur sicheren und nachhaltigen Verwertung von Ersatzbrennstoffen und Klärschlämmen und wandelt diese effizient in Strom und Dampf um. Damit stärkt es die Energieversorgung des Industrieparks Höchst und verbindet ressourcenschonende Entsorgung mit moderner Energieerzeugung Aufgaben im Einsatz für Morgen Anlieferungen überwachen: Du kontrollierst und überwachst die Lkw‑Anlieferungen von Brenn- und Betriebsstoffen und sorgst für einen geordneten und sicheren Ablauf. Team koordinieren: Mit Überblick steuerst du das Überwachungsteam und stimmst anfallende Tätigkeiten im Anlieferbereich eng mit der Produktion ab. Ordnung gewährleisten : Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit in deinem Arbeitsbereich übernimmst du konsequent und nachhaltig. Abfälle kontrollieren: In enger Zusammenarbeit mit der Produktion überwachst und prüfst du die betrieblichen Abfälle und deren ordnungsgemäße Handhabung. Projekte begleiten: Bei Projekten rund um den Anlieferbereich bringst du dein Know-how ein und unterstützt aktiv Verbesserungen und Weiterentwicklungen. Know-How für das, was vor uns liegt Du verfügst über eine abgeschlossene technische Ausbildung; ein Kranführerschein ist zwingend erforderlich. Berufserfahrung im industriellen Umfeld sowie Kenntnisse im Kranbetrieb zeichnen dich fachlich aus. Kenntnisse im Bereich Steuerung und Programmierung sowie eine hohe Lernbereitschaft gehören zu deinem technischen Profil. Mit IT-Systemen gehst du sicher um und bist bereit, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Eine überdurchschnittliche Beobachtungsgabe, hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie ein kundenfreundliches, sicheres Auftreten mit Durchsetzungsfähigkeit runden dein Profil ab. Nachhaltige Vorteile und Benefits Attraktive Arbeitsbedingungen & Vergütung: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach Chemietarif, Bonus sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitsumfeld & Arbeitszeiten: 37,5 Wochenstunden, 30 Tage Jahresurlaub, Gleitzeitkonto, mehrere Kantinen inklusive Essenszuschuss durch uns Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch Kita und Kinderbetreuung im Notfall sowie Mitarbeiterunterstützungsprogramm Entwicklung & Lernen: Onboarding-Veranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe Infrastruktur & weitere Benefits: Gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen sowie Mitarbeiteraktionen und -rabatte Soziales Engagement: jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Engagement für nachhaltigen und effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V. Gesundheit & Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, Jobrad, mehrere Fitnesscenter mit Kursangeboten, Berufsunfähigkeits- und Pflegezusatzversicherung sowie betriebliche Altersvorsorge Standort Deutschland, Frankfurt a. M. (Höchst) Kontakt Frau Vlora Hasani, Tel: 49 69 305 31588, E-Mail: karriere@infraserv.com Berufsgruppe Handwerk, Technik & Produktion Personalisierbarer Block Nr.°2 Mitarbeiter werben Mitarbeiter Du hast Freunde, Familie, kennst ehemalige Kollegen oder andere großartige Menschen, die mit Herzblut und uns die Zukunft gestalten? Dann schlage deinen Kontakten die passende Stelle vor und wir bedanken uns bei dir für jede erfolgreiche Einstellung mit einer Prämie in Höhe von 1.500 € brutto. Nähere Informationen findest du in der Betriebsvereinbarung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ der einzelnen Gesellschaften. Und so einfach geht’s: Finde eine passende Stelle auf unserem externen Stellenportal und empfehle sie weiter. Du kannst hierfür die Teilen-Funktion (Papierflieger-Icon) im oberen Bereich der Stellenanzeige nutzen Informiere die geworbene Person, dass sie dich bei ihrer Online-Bewerbung als Empfehlenden angibt. Im Formular ist ein entsprechendes Feld „Geworben von (Name, Vorname des Mitarbeiters, Firmenzugehörigkeit)“ dafür eingerichtet.