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Referent arbeitsrecht (w/m/d)

Robert Half
Referent
Inserat online seit: 30 April
Beschreibung

Referent Arbeitsrecht (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz im Raum Main-Spessart, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten im Bereich Arbeitsrecht (w/m/d).

Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.

Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.

Unser Kunde bietet

1. Finanzielle Benefits
2. Gezielte Talentförderung
3. Work-Life-Balance
4. Gesundheit und Wohlbefinden
5. Mobilität (Jobshuttle, JobRad)

Ihre Aufgaben als Referent Arbeitsrecht (w/m/d)

6. Arbeitsrechtliche Betreuung von Re- und Umstrukturierungen und Merger und Acquisition Projekten
7. Verhandlungen von Vereinbarungen mit Arbeitnehmervertreter
8. Entwicklung strategischer und personalpolitischer Prozesse, Austausch mit den unterschiedlichen Stakeholdern der HR-Community und Mitwirkung an der aktiven Umsetzung
9. Beratung der Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen und personalpolitischen Fragen im nationalen und internationalen Umfeld

Ihr Profil

10. Volljurist (w/m/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und überdurchschnittlich abgeschlossenen Staatsexamina
11. Berufserfahrung aus der Kanzlei, Verband oder Wirtschaft, v. a. im kollektiven Arbeitsrecht
12. Ausgeprägte Teamfähigkeit, souveränes Auftreten sowie Verhandlungsgeschick
13. Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Begeisterung für die Arbeit
14. Strukturierte und analytische Arbeitsweise
15. Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
16. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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