Referent Betriebsorganisation Passiv- und Dienstleistungsgeschäft (m/w/d) in Vollzeit (100%) Mit einem Kundengeschäftsvolumen von rund 12 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben. Werden auch Sie zum "Möglichmacher" und kommen Sie in unser Team als Referent Betriebsorganisation Passiv- und Dienstleistungsgeschäft (m/w/d) in Vollzeit (100%) Ihre Aufgaben Sie verantworten die reibungslose Bearbeitung und kontinuierliche Verbesserung der Prozesse innerhalb der Betriebsorganisation, insbesondere im Passiv- und Dienstleistungsgeschäft. Sie tragen aktiv dazu bei, die Digitalisierung voranzutreiben und bestehende Prozesse effizienter zu gestalten. Sie leiten und steuern eigenständig Projekte und stellen sicher, dass diese strukturiert und termingerecht umgesetzt werden. Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Prozessumsetzung mit Hilfe des internen Prozessmanagementsystems, insbesondere bei der Pflege und Weiterentwicklung der Prozessbeschreibungen sowie der Anwenderhandbücher, um eine reibungslose Implementierung zu gewährleisten. Ihre Erfahrung - Sie bringen erste Erfahrungen im Projektmanagement mit - sei es durch eigene Projekte oder durch Mitarbeit in Projektteams. Ihre IT-Affinität - Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office-Anwendungen und haben bereits Erfahrung im Umgang mit OSPlus-Anwendungen. Sie sind zudem bereit, sich in neue IT-Systeme einzuarbeiten und verfügen über eine hohe digitale Kompetenz. Ihre Fähigkeiten - Sie arbeiten strukturiert, können Aufgaben eigenverantwortlich und zielorientiert bearbeiten und verstehen es, bei der Analyse und Lösung komplexer Aufgaben kreativ zu denken. Wir machen vieles für Sie möglich Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK) 39 Std. Sonderurlaubstage Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m. Kommen Sie in unser Team! Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Hiltrud Gambach Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg. Jetzt bewerben Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Hiltrud Gambach (Tel. 0751 84-1389) sowie die Leiterin Organisation Frau Eveline Kesenheimer (Tel. Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.