Position
Führen Sie unsere Krisenabteilung und arbeiten Sie als Coach. Wir suchen einen erfahrenen Führungskraft.
Aufgaben:
* Klassische Führungsaufgaben eines Vorstands/Geschäftsführers übernehmen
* Krisenmanager- und Spezialistenabteilungen aufbauen
* Mandanten bei zwischenmenschlichen und fachlichen Herausforderungen eruieren und besprechen
* Gemeinsam mit dem Spezialistenteam maßgeschneiderte Lösungen entwickeln
Bewerberfreundliche Gesichtspunkte:
* Erste Einarbeitungszeit wird gewährleistet
* Weitreichende soziale Leistungen (beispielsweise 40 Urlaubstage pro Jahr)
Mit dieser Position haben wir eine anspruchsvolle Aufgabe ausgeschrieben, die viel Gestaltungsspielraum bietet.
Qualifikationen
Der erfolgreiche Bewerber ist ein Macher mit Führungsanspruch und einer