Schwerpunktthemen im Teilhabemanagement umfassen die Unterstützung von Menschen mit Behinderungen, das Formulieren persönlicher Ziele und die Beantragung von Leistungen. Wir bieten eine Überzahlung nach AVR DD, einen flexiblen Einstieg in die Teilzeitbeschäftigung von 19,5 Stunden pro Woche und eine sichere Arbeitsgrundlage. Aufgaben: Die Beratung und individuelle Unterstützung von Menschen mit Behinderungen, das Erstellen fachlicher Einschätzungen zur Beantragung oder Weitergewährung von Leistungen sowie die Dokumentation vereinbarter Ziele und Maßnahmen.
Fordernde Qualifikationen: Ein abgeschlossenes Studium in sozialer Arbeit, mehrjährige Praxiserfahrung in der Unterstützung von Menschen mit kognitiven, psychischen und/oder verhaltensbezogenen Beeinträchtigungen sowie Kenntnisse über relevante Krankheitsbilder und deren Auswirkungen auf soziale Teilhabe.