Work Life Balance
Unser Mandant ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen mit einer modernen Unternehmenskultur, das besonderen Wert auf Teamgeist, Effizienz und Verlässlichkeit legt. Die Personalabteilung arbeitet eng mit den Fachbereichen zusammen und sorgt für reibungslose Abläufe - dabei spielt die Entgeltabrechnung eine zentrale Rolle.
* Eigenständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie Zeitwirtschaft
* Ansprechpartner/in für Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
* Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und Steuerberatern
* Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten und internen Projekten im HR-Bereich
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder in der Entgeltabrechnung
* Mehrjährige Berufserfahrung im Payroll-Bereich, vorzugsweise mit DATEV oder einem vergleichbaren Abrechnungssystem
* Sicheres Verständnis im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
* Hohe Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Flexible Teilzeitgestaltung (ca. 20-25 Std./Woche)
* Hybrides Arbeitsmodell: 2 Tage Homeoffice, 2 Tage vor Ort
* Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und wertschätzende Unternehmenskultur
* Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen
* Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen