Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft, die WEMAG Netz GmbH am Standort Schwerin, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
IT-Koordinator II Breitbandsysteme m/w/d
Die WEMAG Netz GmbH aus Schwerin betreibt - als Tochtergesellschaft der WEMAG - ein Versorgungsnetz für elektrische Energie in Westmecklenburg sowie in Teilen von Brandenburg und Niedersachsen. Das Netzgebiet umfasst ca. 8.000 Quadratkilometer. Etwa 15.000 Kilometer Leitungen dienen hier der sicheren und qualitätsgerechten Stromverteilung.
Ihre Aufgaben
Für die Stelle des IT - Koordinators erwarten wir belastbare Kenntnisse in folgenden Themengebieten
1. Übernahme von Systemverantwortung für IT-Systeme
2. Beratung von Geschäftsbereichen im Hinblick auf Prozessgestaltung und -optimierung
3. Wartung und Weiterentwicklung der IT-Systeme in Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern
4. Unterstützung der Anwender bei Problemen, Problemanalysen und Aufzeigen von Lösungsmöglichkeiten
5. Sach-, termin- und budgetgerechte Projektdurchführung
6. Erstellung von Konzepten, Planungen, Studien und ausschreibungsfähigen Pflichtenheften
7. Umsetzung der fachlichen Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und externen Dienstleistern
8. Entwicklung von Informations-, Prozess- und Applikationsarchitekturen
Die Stelle ist durch einen hohen Anteil an konzeptioneller und koordinierender Arbeit geprägt
Ihr Profil
9. Abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbar
10. Applikationsbetreuung von CRM-, Planungs- und Dokumentationssysteme
11. Erfahrungen mit Web-Anwendungen (JBOSS, JAVA)
12. Erfahrung im Projektmanagement
13. Erfahrung in der Erstellung von Konzepten und Analysen
14. Gängige Technologien und Methoden
15. Umgang mit Datenbanken (Oracle, SQL-Server)
16. Programmiererfahrung
17. Kommunikationsfähigkeit
18. Fähigkeit zu eigenständigem Arbeiten und kreativem Denken
19. Teamfähigkeit
Gute Gründe für einen Arbeitsplatz bei der WEMAG Netz GmbH
Teamgeist
Egal ob in den Büros oder auf Baustellen bei der Arbeit, beim WEMAG-Sommerfest oder auf Weihnachtsfeiern, bei gemeinsamen sportlichen Aktivitäten (z.B. Drachenboot, Badminton, 5-Seen-Lauf, Fußball, usw.) oder aber einfach nur beim Mittagessen in der Betriebskantine - das sehr gute Betriebsklima ist überall spürbar. Teamgeist verbindet uns und macht unsere Arbeit erfolgreich.
Work-Life-Balance
Wir setzen auf die 38-Stunden-Woche im Gleitzeitsystem. Sie können Beginn und Ende Ihrer täglichen Arbeitszeit flexibel selbst organisieren und so Beruf und Freizeit ideal miteinander verbinden. An 30 Urlaubstagen können Sie die Welt erkunden oder zu Hause die Seele baumeln lassen, um hinterher wieder voll durchstarten zu können.
Gesundheitsmanagement
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Mit speziellen Veranstaltungen zu den Themen gesunde Ernährung, Bewegung und Entspannung sowie mit regelmäßig bei uns im Haus durchgeführten Vorsorgeuntersuchungen (z.B. Hautscreening, etc.) sorgen wir dafür, dass alle Kollegen die Möglichkeit erhalten, ihre Gesundheit zu stärken.