Verkehrskraft mit Zukunft
Deine Rolle: Als Busfahrer bei unserem Unternehmen bist du der Schlüssel zum reibungslosen Funktionieren des öffentlichen Verkehrs in Köln. Du bewegst dich täglich durch die Millionenstadt, trägst Verantwortung für bis zu 150 Menschen und bist der Antrieb für ein effizientes, sicheres und umweltfreundliches Transportsystem.
Du hast:
* Fahren: Bei uns sorgst du dafür, dass die Stadt rollt – ob Solo- oder Gelenkbus, jeder Tag bringt neue Herausforderungen und Möglichkeiten.
* Verantwortung: Jeder Fahrgast ist dein Ziel, egal zu welcher Tageszeit. Durch deine präzise Planung und ausgezeichnete Fähigkeiten erreichen unsere Fahrgäste sicher ihr Ziel.
* Service: Du möchtest wissen, wie man einen Service liefert? So wunderbar freut es dich, auf Fragen zu antworten, den Passagieren ihre Ticketpreisstufen oder Ziele zu erklären und besonders auch das Hilfsangebot mobilitätseingeschränkten Fahrgästen anzubieten.
* Technik: Kleinere Störungen behebst du eigenverantwortlich, ohne Panik. Wir bereiten dich bestens vor, damit du dich wohlfühlst.
* Umwelt schützen: Dein Fahrzeug ersetzte am Ende des Tages 30 PKWs - was könnte schöner sein?
Wir bieten dir:
* Qualifikation: Mindestens 21 Jahre alt, eintragsloses Führungszeugnis.
* Erfahrung & Know-how: Berufsausbildung abgeschlossen oder drei Jahre Berufserfahrung gesammelt – alternativ dazu kann branchenübergreifendes Wissen sprechen.
* Flexibilität & Mobilität: Du besitzt Klasse B Führerschein oder bereits D, mit nur einem Punkt beim Kraftfahrt-Bundesamt. Freude an Abwechslung haben wir im Kölner Stadtgebiet viel, tausendmal unterschiedliche Linien und Schichtenplanung sowie Wochenendarbeit dabei sind Selbstverständlichkeit.
* Persönlichkeit & Arbeitsweise: Eigenständigkeit gibst du gerne preis und legst großen Wert auf Kundenorientierung. Sicherheit deiner Fahrgäste steht stets im Vordergrund.
Vorteile:
* Bonussystem: Befristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, Entgeltumwandlung und Altersvorsorge.
* Arbeitszeitmanagement: 30 Tage Urlaub, 39 Stunden Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und KVB-Karrierestation.
* Weitere Bonuspunkte: Gezielte Weiterbildung, partnerschaftliche Unternehmenskultur, bezahlbares Wohnraum-Angebot und Jobticket Deutschland.
Gehört jemand wie du zu unserer Mannschaft?
Können wir gemeinsam den öffentlichen Verkehr noch weiter verbessern?