Werden Sie vom Mitarbeiter zum Mitgestalter bei Roto – dem Premium-Hersteller für Lösungen rund ums Dach. Mit den Augen der Kunden sehen, im Sinne der Kunden handeln: Sie entdecken in Roto ein international erfolgreiches Unternehmen und einen wertschätzenden Arbeitgeber, der stets einen Schritt vorausdenkt, um für Handwerk, Handel und Verbraucher innovative Produkte und gewinnbringende Dienstleistungen zu entwickeln. Dabei konzentrieren wir uns auf das Wesentliche und setzen auf effiziente Prozesse, dynamische Teams sowie kreative und zukunftsweisende Projekte. Werden Sie Teil des Roto Teams und gestalten Sie Ihre und unsere Erfolgsgeschichte aktiv mit!
Lesen Sie den Überblick über dieses Stellenangebot, um zu verstehen, welche Fähigkeiten, einschließlich relevanter Soft Skills und Softwarepaket-Kenntnisse, erforderlich sind.
* Fachliche und disziplinarische Führung des Teams im Produktionsprozess
* Zentrale Schnittstelle zwischen Fertigungsleitung, Fertigungsplanung und Teammitgliedern
* Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von Abläufen zur Effizienzsteigerung
* Überwachung und Steuerung der Prozesse anhand relevanter Kennzahlen
* Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen/handwerklichen Bereich
* Erfahrung im Produktionsumfeld sowie erste Führungserfahrung
* Verantwortungsbereitschaft, Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
* Idealerweise Kenntnisse in Lean Managemant und Prozessoptimierung
* Prozessorientiertes, unternehmerisches Denken sowie sicherer Umgang mit MS Office
* Zukunftsweisende Projekte mit individuellem Gestaltungsspielraum
* Optimierte Tools und definierte Standards zur effektiven Führungsarbeit
* Vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Roto Academy und Roto Campus
* Strategische Führungskräftetrainings
* Raum für eigene Ideen und die Chance, etwas zu bewegen
* Konsequente Ausrichtung auf die Kundenbedürfnisse durch eine prozessorientierte Organisation
Ihr Start bei Roto
* Welcome Package
* Individueller Einarbeitungsplan
* Strukturierte xbzrezb Einarbeitung mit Paten
* Einführungstage mit interaktiven Veranstaltungen und Produkttrainings
Benefits
* 30+2 Urlaubstage sowie diverse Sonderurlaubstage
* Gemeinsame Events wie Weihnachtsfeier, Familienfest und Skiausfahrt
* Umfangreiche Roto macht Fit-Angebote
* Zahlreiche Incentives, wie Bike Leasing und betriebliche Altersvorsorge
* Kinderferienbetreuung
* Jährliches Budget für Arbeitskleidung
* Kostenfreie Ladestationen für E-Autos
* Ausreichend kostenfreie Parkplätze
* Geschenke zur Geburt, Hochzeit, runden Geburtstagen, Betriebsjubiläen