Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen
Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Veredlung.
Innovativ und verantwortungsvoll – Ihre Aufgaben sind herausfordernd:
* Sie führen Forschungs- und Entwicklungsarbeiten im Bereich der klassischen Veredlung durch.
* Sie planen und bearbeiten selbstständig öffentlich geförderte FuE-Projekte sowie industriefinanzierte FuE-Aufträge (jeweils national und international).
* Sie sorgen für einen interdisziplinären und branchenübergreifenden Know-how-Transfer.
* Projektbezogen arbeiten Sie mit technischen Mitarbeitern zusammen und leiten diese an.
* Fachbereichsbezogen führen Sie Marktbeobachtungen, Standard- und Patentrecherchen durch.
* Auf nationaler und internationaler Ebene präsentieren Sie wissenschaftliche Ergebnisse.
Ihr Profil zählt:
* Ihr wissenschaftliches Fachhochschul- bzw. Hochschulstudium in Textiltechnik oder vergleichbar haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
* Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrungen in klassischen Veredlungsverfahren wie Vor- und Nachbehandlung, Färben, funktionelle Ausrüstung, Digitaldruck und Beschichtung verschiedenster textiler Materialien (beispielsweise Garn, Gewebe, Gewirke, Naturfaser, Synthesefaser).
* Sie können sich in die Bedürfnisse unserer Kunden versetzen und entwickeln Ihr Forschungsfeld marktorientiert.
* Erfahrung in der Beantragung und Leitung von Förderprojekten ist wünschenswert.
* Sie begeistern sich für Forschung und Innovation an textilen/flexiblen Oberflächen und finden kreative Lösungsansätze.
* Sie agieren als Teamplayer und handeln zielorientiert sowie eigenverantwortlich.
* Sie sind zuverlässig, flexibel und belastbar.
Wir bieten Ihnen Entfaltungsmöglichkeiten hinsichtlich
* eines anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabengebietes,
* des Auf- und Ausbaus Ihrer wissenschaftlichen Reputation sowie Ihres Netzwerks in Wissenschaft und Wirtschaft,
* der systematischen Weiterentwicklung Ihres Profils anhand Ihrer Fähigkeiten und persönlichen Zielstellungen (weitere Abschlüsse bis hin zur Promotion sind möglich),
* eines betrieblichen Gesundheitsmanagements,
* eines kollegialen Betriebsklimas,
* flexibler Arbeitszeitgestaltung für eine gute Work-Life-Balance.
Es handelt sich dabei um eine sachgrundbefristete Stelle zur Elternzeitvertretung zu 80 % (entspricht 32 h / Woche). Haben wir Ihr Interesse an Ihrer neuen, spannenden Aufgabe geweckt? Wir freuen uns auf Sie. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an:
bewerbung@titv-greiz.de