CNC-Fräser/Zerspanungsmechaniker (m/w/d)01.06.2026 HYDRO Systems GmbH & Co. KG Biberach / Baden
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CNC-Fräser/Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
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Biberach / Baden
Informationen zur Anzeige:
CNC-Fräser/Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
Biberach / Baden
Aktualität: 01.06.2026
Anzeigeninhalt:
01.06.2026, HYDRO Systems GmbH & Co. KG
Biberach / Baden
CNC-Fräser/Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
Über uns:
RH Aero Systems setzt Maßstäbe im Bereich der Ausrüstung und Services für die Luftfahrt. Mit unseren führenden Unternehmen - Rhinestahl und HYDRO - bieten wir ein umfassendes Leistungsspektrum: maßgeschneidertes Ground Support Equipment, OEM-lizenzierte Werkzeuge, 26 Servicezentren weltweit sowie innovative Engineering-Lösungen für Flugzeug- und Triebwerkhersteller, Flughäfen, Airlines und Wartungsunternehmen.
Aufgaben:
* Selbständiges Einrichten, Programmieren und Bedienen unserer Fräszentren mit Heidenhain Steuerungen
* Fertigung von präzisen Einzelteilen und Kleinserien
* Vorbereiten der Fertigungsmaschinen für autonomes Arbeiten
* Fertigungsbegleitenden Messungen im Rahmen der Werkerselbstkontrolle
* Optimierung bestehender Fertigungsprozesse
* Pflege und Wartung der Maschinen und Betriebsmittel
Qualifikationen:
* Sie haben eine Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbaren Abschluss? Eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise in Kombination mit technischem Geschick zeichnen Sie aus? Dann sollten wir uns kennenlernen!
* Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Ausbildung
* Gute Kenntnisse im Bereich der 3-/ 5-Achs Fräsbearbeitung
* Erfahrung im Umgang mit Heidenhain-Steuerungen von Vorteil
* Gutes technisches Verständnis, Geschick und Qualitätsbewußtsein
* Selbständige und engagierte Arbeitsweise
* Bereitschaft zur Arbeit im Zwei-Schicht-Betrieb
Wir bieten:
* Vergütung: Attraktive Zuschlagsregelung, zwei garantierte Sonderzahlungen pro Jahr sowie Erfolgsbeteiligung
* Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten auch im 2-Schicht-Betrieb (Gleitzeit), 30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten und Silvester frei
* Betriebliche Altersvorsorge: Kompetente Beratung und überdurchschnittlicher Zuschuss
* Gesundheitsmanagement: Betriebsarzt, Sozialberatung, JobRad und Hansefit (Fitness-Abo)
* Infrastruktur und Ausstattung: Moderne Arbeitsplätze, kostenlose Arbeitskleidung mit Reinigungsservice, betriebliche Kindertagesstätte sowie Betriebsrestaurant, Foodtrucks und Supermarkt
* Personalentwicklung: Umfassende Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Teamspirit: Regelmäßige Teamevents und Firmenfeste
* Extras: Corporate Benefits (Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken) und Aufmerksamkeiten zu besonderen persönlichen Anlässen
* Mobilität: Optimale ÖPNV-Anbindung, E-Ladesäulen und kostenlose Parkplätze
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