Wohnbereichsleitung (w/m/d) - Eine Herausforderung für ambitionierte Pflegedienstleister
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Arbeitsbeschreibung
* Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) übernimmst Du die Verantwortung für Deinen Wohnbereich und koordinierst die dortigen Aktivitäten.
* Du arbeitest eng mit Menschen zusammen, stehst für unsere Werte ein und bietest Rat und Tat an, Herz und Seele.
", "Deine Aufgaben als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d)
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Pflegekonzept umsetzen
* Das Pflegekonzept wird in allen Bereichen der Einrichtung umgesetzt.
* Die Umsetzung erfolgt unter Berücksichtigung der Bedürfnisse der Bewohner:innen.
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Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse
* Die Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse ist eine wichtige Aufgabe.
* Es werden alle notwendigen Dokumente erstellt und aktualisiert.
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Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
* Ein enger Austausch mit dem ärztlichen Fachpersonal und den zuständigen Behörden ist von entscheidender Bedeutung.
* Durch diesen Austausch können wir sicherstellen, dass unsere Pflegemaßnahmen optimal sind.
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Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
* Wir setzen uns für eine kontinuierliche Qualitätssicherung ein.
* Alle Mitarbeiter:innen sind aufgefordert, ihre Arbeit zu kontrollieren und Verbesserungen vorzunehmen.
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Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen
* Mitarbeiter:innen erhalten fachliche Anleitung und Unterstützung.
* Das Ziel ist es, die Mitarbeiter:innen zu entwickeln und sie bei ihrer Arbeit zu unterstützen.
", "Anforderungen
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Zusätzliche Qualifikationen
* Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege.
* Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung.
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Weitere Anforderungen
* Sicheres und verbindliches Auftreten.
* Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen.
* Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft.
", "Vorteile
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Unser Angebot
* Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und vielfältige Arbeit.
* Mit Ihnen arbeiten wir an einer Lösung für die Herausforderungen im Bereich der Pflege.
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Benifizen Sie sich von unseren Vorteilen
* Vorzeitiger Urlaub durch Flexibilität.
* Treueprämien.
* Qualifikationszulagen.
* Betriebliche Altersvorsorge.
* Zeitzuschläge.
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