At Johnson & Johnson,u202fwe believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build au202fworld where complex diseases are prevented, treated, and cured,u202fwhere treatments are smarter and less invasive, andu202fsolutions are personal.u202fThrough our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity.u202fLearn more at https://www.jnj.com Job Function: Environmental Health, Safety (EH&S) and Facilities Services (FS) Job Sub Function: Facilities Repair & Maintenance Job Category: People Leader All Job Posting Locations: Aachen, North Rhine-Westphalia, Germany Job Description: u00dcber MedTech Wir arbeiten seit einem Jahrhundert an der Seite von u00c4rzten und Patienten, um das Gesundheitswesen immer wieder aufs Neue zu verbessern und zu optimieren sowie neu zu denken. Unser J&J-MedTech-Portfolio wird von Innovationen gepru00e4gt, die Barrieren an der Schnittstelle zwischen Biologie und Technologie aus dem Weg ru00e4umen. Gemeinsam entwickeln wir die nu00e4chste Generation intelligenter, weniger invasiver und personalisierter Lu00f6sungen, um die gru00f6u00dften und komplexesten gesundheitlichen Herausforderungen fu00fcr Menschen auf der ganzen Welt zu beku00e4mpfen. Begleiten Sie uns auf unserem Weg, wu00e4hrend wir Medizinprodukte weiterentwickeln und den u00dcbergang von der Forschung ins echte Leben ermu00f6glichen u2013 immer im engen Austausch mit unseren Patienten, um sie bei jedem Schritt zu unterstu00fctzen. Weitere Informationen finden Sie unter https://www.jnj.com/medtech u00dcber Kardiovaskulu00e4r Angetrieben von Innovationen an der Schnittstelle von Biologie und Technologie entwickeln wir die nu00e4chste Generation intelligenter, weniger invasiver und personalisierter Behandlungen. Sind Sie begeistert von der Verbesserung und Erweiterung der Behandlungsmu00f6glichkeiten von Herz- und Gefu00e4u00dferkrankungen? Sind Sie bereit, in einem Team mitzuarbeiten, das die Art und Weise, wie wir Menschen heilen, neu erfindet? Unser Team entwickelt fu00fchrende Lu00f6sungen fu00fcr die Wiederherstellung des Herzens, die Elektrophysiologie und den Schlaganfall. Werden Sie ein Teil einer stolzen Tradition der kontinuierlichen Verbesserung der Standards fu00fcr die Versorgung von Schlaganfall-, Herzinsuffizienz- und Vorhofflimmern (AFib)-Patienten. Abiomed ist ein innovatives Medizintechnik-Unternehmen mit einer inspirierenden Mission u201ePatients First.u201c und einem einzigartigen Firmenmotto u201eHerzen regenerieren. Leben rettenu201c. Mit mehr als 3.000 Mitarbeitern ist Abiomed eines der am schnellsten wachsenden Medizintechnik-Unternehmen weltweit mit dem Firmenhauptsitz in Danvers, USA sowie Standorte in Aachen, Deutschland, Tokio, Japan und Singapur. Abiomed ist Teil von Johnson & Johnson MedTech. Abiomed ist ein Arbeitgeber mit attraktiven Arbeitsbedingungen und einer wertschu00e4tzenden Unternehmenskultur, bei dem die Bedu00fcrfnisse der Mitarbeiter im Fokus stehen. Abiomed begeistert und bindet auu00dferordentliche Talente durch Zusammenarbeit, Leidenschaft und kontinuierliche Weiterentwicklung. Wir suchen das beste Talent fu00fcr die Position Supervisor FAC Technologies (m/w/d). Als Supervisor Facilities Technologies (m/w/d) u00fcbernehmen Sie die operative und organisatorische Verantwortung fu00fcr den technischen und infrastrukturellen Gebu00e4udebetrieb. Sie fu00fchren ein Team von Facility-Mitarbeiter*innen, koordinieren externe Dienstleister und stellen sicher, dass alle Gebu00e4ude, Anlagen und Services reibungslos, sicher und effizient betrieben werden. Ihre Aufgaben 1. Teamfu00fchrung, Organisation & Kommunikation Fachliche und disziplinarische Leitung des Abiomed Europe Facility-Teams im Bereich Facility Management Technologies. Einsatzplanung, Priorisierung von Aufgaben sowie Sicherstellung effizienter Arbeitsablu00e4ufe Fu00f6rderung von Teamleistung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden. Ansprechpartner fu00fcr Abteilungsverantwortlichen und anderen Kollegen bei versch. technischen Fragestellungen. Zentraler Ansprechpartner fu00fcr das Team bei Fragen, Problemen und persu00f6nlichen Anliegen. Kommunikationsstarke Vermittlung zwischen der Teamebene und andere Fu00fchrungsebenen sowie Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses. Ansprechpartner fu00fcr Dienstleister und Lieferanten im Zusammenhang mit der Betriebs- und Haustechnik. 2. Operatives Facility Management Gewu00e4hrleistung eines stu00f6rungsfreien, sicheren und energieeffizienten Betriebs aller gebu00e4udetechnischen Anlagen (z.B. Heizung, Klima, Lu00fcftung, Sanitu00e4r, Elektro, etc.). Pro-aktive und vorbeugende Planung, Koordination, u00dcberwachung, Steuerung und Durchfu00fchrung von Instandhaltungs- und Wartungsmau00dfnahmen an technischen Einrichtungen. Koordination und u00dcberwachung externer Dienstleister. Einhaltung und Umsetzung aller gesetzlichen Bestimmungen, Auflagen, Vorschriften und Betreiberpflichten im Bereich des Gebu00e4udemanagements. Kontinuierliche Qualitu00e4tskontrolle und Sicherstellung hoher Standards der erbrachten Leistungen unter Einhaltung relevanter internen Prozesse, insbesondere SOP, GxP und Arbeitsanweisungen. Rasche und effizientes Stu00f6rungsmanagement bei technischen Stu00f6rungen oder Notfallsituationen. Bestellung von Ersatzteilen und Verbrauchsmaterialien im Rahmen des Materialmanagements. Kontinuierliche Analyse und Optimierung von Facilities Prozessen zur Steigerung der Effizienz in Abstimmung mit dem verantwortlichen Manager und anderen Abteilungen. Einholung von Kostenvoranschlu00e4gen, Angeboten und Wartungsvertru00e4gen. Planung, u00dcberwachung, Steuerung und Durchfu00fchrung von Kalibrierungen zugeordneter technischer Anlagen. Verantwortlich fu00fcr die Teilnahme an Audits, Begehungen und periodischen Inspektionen und die Planung und Umsetzung notwendiger daraus resultierenden Mau00dfnahmen. Verantwortlich fu00fcr Erstellung und Pflege notwendiger Dokumentation im eigenen Bereich. 3. Projektmanagement Technische Unterstu00fctzung in der Planung von neuen technischen Anlagen. Unterstu00fctzung kleinere, mittlere und gru00f6u00dferer Umbau-, Erweiterungs-, und Modernisierungsprojekte in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern. Sicherstellung der termingerechten und qualitu00e4tsorientierten Umsetzung. 4. Gesundheit, Sicherheit, Umwelt & Compliance Verantwortung fu00fcr die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben im Bereich Arbeitssicherheit, Brandschutz und Umwelt im Verantwortungsbereich. Planung und Durchfu00fchrung von Sicherheitsbegehungen, Schulungen und Notfallu00fcbungen. Dokumentation sicherheitsrelevanter Vorgu00e4nge sowie Zusammenarbeit mit EHS- und EHW-Teams Einhaltung der Umwelt- Arbeitssicherheit- und Gesundheitsvorschriften, um einen sicheren Arbeitsplatz bei Abiomed zu gewu00e4hrleisten. 5. Budget & Reporting u00dcberwachung und Optimierung von Instandhaltungs-, Betriebskosten und andere Ausgaben, Vertru00e4gen und Service-Levels. Kontinuierliches Erfassen und Erstellung von regelmu00e4u00dfigen Reports zu betriebsrelevanten Parametern und Kennzahlen, Stu00f6rungen, Energieverbrauch und Mau00dfnahmen, inkl. Temperatur, Luftfeuchte, Druck und Partikelbelastung von Laboren und Reinru00e4umen. Mitwirkung bei der Planung und Erstellung des Kostenmanagement/-budgets, sowie Kosten- und Budgetkontrolle fu00fcr Betrieb, Services und Instandhaltung. Ihr Profil Abgeschlossene technische oder kaufmu00e4nnische Ausbildung (z.B. Facility Management, Gebu00e4udetechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik) oder vergleichbare Qualifikation. Mehrju00e4hrige Berufserfahrung im Facility Management in einer der oben genannten oder gleichwertigen Aufgabenbereiche. Disziplinarische Fu00fchrungserfahrung in einem technischen Bereich. Breites Spektrum an technischen und prozessbezogenen Kenntnissen von TGA Anlagen. Gute Kenntnisse in Gebu00e4udetechnik und FM-Prozessen und sicherer Umgang mit CAFM-Systemen und MS Office. Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil. Besondere Anforderungen: Ausgepru00e4gte Teamfu00e4higkeit Eigeninitiative, selbststu00e4ndiges und ergebnisorientiertes Arbeiten Besonderes Engagement in der Optimierung von Prozessen Gutes Kommunikationsgeschick Hohe Service- und Kundenorientierung und handelt stets im Sinne einer Dienstleistermentalitu00e4t Hohes Mau00df an Eigenverantwortung, selbstu00e4ndige Arbeitsweise und gute Organisationsfu00e4higkeiten Ein vorab identifizierter Kandidat (d/m/w) wird in Betracht gezogen. Jedoch werden alle Bewerbungen beru00fccksichtigt. Diese Position ist im auu00dfertariflichen Bereich eingruppiert. Die erwartete Basisvergu00fctung fu00fcr diese Position betru00e4gt 62.500 EUR bis 112.500 EUR ju00e4hrlich. Required Skills: Preferred Skills: Agility Jumps, Compliance Management, Developing Others, Facility Management, Inclusive Leadership, Issue Escalation, Leadership, Manufacturing Equipment, Predictive Maintenance, Problem Management, Process Optimization, Project Management, Real Estate Management, Relationship Building, Repair Management, Workflow Analysis