Inserat online seit: 16 Juni
Aufgaben der Stelle
Das Haus Edelberg „ICH und WIR“-Programm bietet von individueller Karriereplanung über flache Hierarchien bis hin zu attraktiven Vergütungspaketen zahlreiche Vorteile. Haus Edelberg ICH-Programm
Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen
Corporate Benefit Programm
Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Trainee-Programm zur Pflegedienstleitung und/oder Einrichtungsleitung
Haus Edelberg WIR-Programm
Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Einarbeitungskonzept und durch ein Paten-System für junge Fachkräfte
Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
Weiterbildung im Bereich Praxisanleitung oder Bereitschaft diese zu machen
Versiertheit im Umgang mit der Pflegedokumentation und -planung
Teamplayer mit sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein
Individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung der Bewohner
Fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten und Pflegefachkräften in Anerkennung
Organisation von Lernzirkeln und Azubi-Cafés
Dokumentation der Pflegeprozesse und deren Qualitätssicherung
Durchführung der ärztlich delegierten Verordnungen und Therapien
Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 29 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit.
