Du willst Dein Team nicht nur verwalten, sondern Menschen aktiv entwickeln, Performance steigern und dabei Deine Konzernkarriere aktiv gestalten? Als Vertriebsleiter:in steigst Du bei uns in eine anspruchsvolle Managementrolle ein und lernst das Herzstück von Hilti kennen: unseren leistungsstarken Direktvertrieb. Ab Tag eins begleiten wir Dich gezielt auf Deiner Entwicklungsreise – mit klarer Perspektive auf spannende Führungsfunktionen, z. B. als Prokurist:in im Außendienst oder in einer leitenden Rolle im Marketing, national wie international.
Du bist Teil des regionalen Führungsteams, berichtest direkt an die Prokurist:in der Region und übernimmst Verantwortung für Menschen, Ergebnisse und strategische Weiterentwicklung:
Du führst, coachst und entwickelst ein leistungsorientiertes Team von 6–10 Sales Manager:innen und setzt klare Leistungs- und Qualitätsstandards
Du bist nah am operativen Geschäft: 4 Tage pro Woche begleitest Du Dein Team aktiv im Kundenkontakt und stärkst die Beziehungen zu unseren Partnerkunden
Du steuerst und optimierst alle relevanten Vertriebs- und Marketingaktivitäten
Du bringst Deine Erfahrung, Ideen und Ambitionen aktiv in regionale Führungsmeetings ein und gestaltest strategische Vertriebskonzepte mit
Ausgeprägte Motivation zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Deutschlandweite oder internationale Mobilität als Teil Deiner weiteren Karriereentwicklung
Erfahrung in verschiedenen Funktionsbereichen (z. B. Vertrieb, Marketing, Einkauf, oder Logistik)
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Dir den Einstieg in ein global agierendes Top-Unternehmen, in dem Führung gleichbedeutend ist mit People Development.
Ein klar strukturierter Karrierepfad mit nationalen und internationalen Entwicklungsmöglichkeiten
~ Intensives Leadership-, Coaching- und Weiterbildungsangebot
~ Crossfunktionale Entwicklungsmöglichkeiten über Länder- und Funktionsgrenzen hinweg
~ Eine Unternehmenskultur, die für Integrität, Offenheit, Teamwork und Chancengleichheit steht
~ Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg/ Leistungsbezogene Vergütung sowie Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg
~ Betriebliche Altersvorsorge
~ Firmenwagen inkl. Privatnutzung und Tankkarte (auch im europäischen Ausland)
~30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester
~ Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Homeoffice, Sabbaticals)
Hilti ist ein global führendes Unternehmen in der Bauinnovation mit mehr als 34.000 Teammitgliedern in 120 Ländern. Unser Ziel ist es, das Bauwesen zu verbessern. Wir engagieren uns aktiv für Gedankenvielfalt und ein Umfeld, das für alle und überall inklusiv ist. Unser Engagement für Diversität und Inklusion ist zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Unser Ziel ist es, ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld für ein leidenschaftliches & integratives Team zu schaffen. Hilti steht ebenfalls für Chancengleichheit, wir freuen uns daher über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.